1. Детский мир
Детский мир
Детский мир
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,1
2 833 отзывов
1-2
837
2-3
905
3-4
709
4-5
907
ГК «Детский мир» — лидер российского рынка детских товаров. Наша розничная сеть насчитывает более 1000 магазинов в России, Беларуси и Казахстане. Команда Детского мира — это более 18 тысяч сотрудников, объединенных идеей подарить счастливое детство каждому ребенку. А еще «Детский мир» — это: • Одна из старейших компаний на рынке России — в 2022 году мы отпраздновали свой 75 юбилей! • Системообразующее предприятие, а это значит, что даже в кризисные периоды мы не сокращаем штат и продолжаем выплачивать полную заработную плату! • Один из крупнейших, привлекательных и надежных работодателей России по версии известных рейтингов! • Более 100 новых магазинов каждый год, а это 300 руководящих позиций, на которые мы в первую очередь рассматриваем действующих сотрудников. Карьерный рост — это про нас! • Крупная сеть магазинов на территории России. Благодаря нам каждый может найти работу рядом с домом! • Команда профи, потому что мы заботимся о профессиональном росте наших сотрудников, проводим корпоративные обучения и тренинги. У каждого есть возможность развиваться в интересующем направлении! Работа у нас — это чистый доход, реальный рост и настоящая стабильность!
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ДЕТСКИЙ МИР"
Руководитель:Решетников Валерий Аркадьевич
Дата регистрации:1947
ИНН:5053047604
КПП:505301001
ОГРН:1065053021440
ОКПО:93662053
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Детский мир

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники чаще всего отмечают удобный и гибкий график, близость рабочего места к дому, своевременные выплаты и дружелюбные коллективы. Положительно оцениваются лояльность руководителей, обучение, возможности карьерного роста, официальные гарантии и комфортные зоны отдыха. При этом часть сотрудников указывает на низкий или нестабильный доход, нехватку персонала и рабочих часов, из-за чего растёт нагрузка. Также упоминаются сложности во взаимодействии между подразделениями, избыточная отчётность, устаревшее оборудование и необходимость улучшить мотивацию.

Плюсы

  • Удобный и гибкий график работы
  • Своевременные выплаты и стабильность
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Лояльное и понимающее руководство
  • Обучение и возможности карьерного роста

Минусы

  • Уровень оплаты труда не всегда соответствует нагрузке
  • Нехватка персонала и рабочих часов
  • Высокая многозадачность и перераспределение обязанностей
  • Недостаточная коммуникация между сотрудниками и подразделениями
  • Избыточная отчётность и отдельные технические проблемы

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Директор магазина

Уже не работает в компании
1,5
Одинцово, июль 2025

Что нравится?

Близость к дому, ЗП без задержек, приятно общаться с клиентами (большая часть постоянных)

Что можно улучшить?

Условия труда, систему начисления премии, закрыть штат, исправить текучку.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по тестированию

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2025

Что нравится?

Все нравится: команда, проекты, стэк, возможность роста, полная удаленка, график. Бывают сложности с отделом кадров, но это везде так.

Что можно улучшить?

Работу отдела кадров. Иногда, трудно получить ответ на свой вопрос. Присылают...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по товару

Уже не работает в компании
1,2
Апатиты, июль 2025

Что нравится?

Стабильные выплаты без задержек,обеденная зона,быстрые выплаты.

Что можно улучшить?

Можно было бы улучшить коллектив,уменьшить поставки товара!т.к один человек т.е менеджер не в состоянии физически принять это за несколько дней,либо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,5
Москва, июль 2025

Что нравится?

Выстроенные понятные рабочие процессы, чёткая структура работы отделов. Комфортное взаимодействие со смежными департаментами. Интересные задачи. Отличный сплоченный коллектив, возможность всегда обо всем договориться и с коллегами, и...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник склада

Уже не работает в компании
4,7
ЛикиноДулево, июль 2025

Что нравится?

Лояльность руководства, нет прессинга из-за не сделанной работы

Что можно улучшить?

Распределение обязанностей и немного давать чуть больше рабочих задач


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан
3,0
Москва, июль 2025

Плюсы в работе:
Коллектив

Отрицательные стороны:
Работаешь за троих, запускаете акции, а работают от силы 6 человек, на кассе по двое, народу много куча задач. Бесконечные оформление акций. Переоценка. .отняли бонусы.

Сотрудник

Статус занятости не указан
3,0
Москва, июль 2025

Плюсы в работе:
Коллектив

Отрицательные стороны:
Работаешь за троих, запускаете акции, а работают от силы 6 человек, на кассе по двое, народу много куча задач. Бесконечные оформление акций. Переоценка. .отняли бонусы.

Сотрудник

Статус занятости не указан
2,6
Москва, июнь 2025

Плюсы в работе:
Только коллектив

Отрицательные стороны:
1 много задач для одного человека.

2. Режут и режут часы

3 отняли наши бонусы. Только ДМ такой нищий. У других Магазинов все привилегии есть . Много воровство, но...

Сотрудник

Статус занятости не указан
2,0
Москва, июнь 2025

Сидела пердела все норм было, пока новый региональный не поставил меня директором магазина и потом выгнал. Нормальная работа, я сидела на жопе ровно в качестве территориальной управляющей, персонал по зарплате нае****а, свои приближенным зарплату...

Сотрудник

Статус занятости не указан
2,0
Москва, июнь 2025

Плюсы в работе:
Нормальная работа, я сидела на жопе ровно в качестве территориальной управляющей, персонал по зарплате нае****а, свои приближенным зарплату повышала, других лишала и увольняла с помощью подружки главы отдела кадров. Требовала вы...