1. Группа НЛМК
Группа НЛМК
Группа НЛМК
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
1 214 отзывов
1-2
79
2-3
189
3-4
324
4-5
726
Группа НЛМК – международная металлургическая компания. Мы создаем продукт, без которого невозможно представить современную жизнь. Сталь Группы НЛМК востребована в ключевых отраслях экономики: от строительства, автомобилестроения и энергетики, до медицины и производства бытовой техники. Мы разрабатываем и применяем современные технологии, инвестируем в технологическое развитие, чтобы создавать продукцию, которой пользуются во всем мире. Мы не просто создаем высокотехнологичную сталь. Мы формируем новые связи, внедряем передовые практики и меняем мир к лучшему. Мы гордимся компанией, в которой работаем. Группа НЛМК непрерывно развивается сама и дает возможность расти своим сотрудникам. Наши программы развития разработаны для всех — от рабочих до топ-менеджеров. Именно такой подход позволяет нам добиваться общих целей. Мы точно знаем, что каждый сотрудник вносит свой вклад в развитие продуктов и проектов компании. В основе ценностей Группы НЛМК - ответственное лидерство. Наш главный приоритет – безопасность, а наша команда – прочный сплав профессионалов.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Руководитель:Юдин Антон Владимирович
Дата регистрации:29 сентября 2009 года
ИНН:5029129990
КПП:502901001
ОГРН:1095029007798
ОКПО:63491418
Уставный капитал:350 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Группа НЛМК

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Группу НЛМК чаще описывают как стабильного работодателя с регулярной оплатой труда, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают дружные коллективы, адекватное руководство, обучение, карьерные возможности, корпоративные активности и доступность удалённого или гибкого формата для части должностей. Вместе с тем встречаются замечания к уровню дохода и его пересмотру, состоянию оборудования и бытовых условий, внутренним коммуникациям, бюрократии и прозрачности карьерного роста. Отдельно упоминаются нагрузка, особенности производственной среды и необходимость дальнейшей модернизации.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата дохода
  • Развитый социальный пакет, ДМС и льготы
  • Дружные коллективы и поддержка коллег
  • Обучение и возможности профессионального роста
  • Гибкие, сменные и удалённые форматы на части позиций

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточно конкурентным
  • Коммуникации между подразделениями и руководителями требуют улучшения
  • Встречаются замечания к бюрократии и длительным согласованиям
  • На отдельных участках отмечают изношенное оборудование и нехватку инструментов
  • Требуют внимания бытовые условия, питание, транспорт и отдых

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Контролер ОТК

Уже не работает в компании
2,2
Екатеринбург, апрель 2023

Что нравится?

Стабильная работа, зарплата вовремя

Что можно улучшить?

Условия и уровень оплаты труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-метролог

Уже не работает в компании
2,7
Липецк, апрель 2023

Что нравится?

Социальный пакет. Негосударственный пенсионный фонд.

Что можно улучшить?

Низкий уровень заработной платы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-проектировщик

Уже не работает в компании
3,8
Липецк, апрель 2023

Что нравится?

Стабильная заработная официальная плата, отпуск в назначенное время, система наставничеством, обучения разного рода, но на данный момент на это не выделяют вроде бы как денег, проверка проекта трехуровневая! Есть возможность удалённо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор станка с ЧПУ

Уже не работает в компании
4,2
Не указан, апрель 2023

Что нравится?

Условия труда, рабочее место, комната отдыха, контроль соблюдения техники безопасности, современный инструмент и остнаска, удобный график 2/2 повременная оплата труда без задержек, обучение и расширение своих возможностей.

Что можно...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Машинист экскаватора

Уже не работает в компании
3,8
Старый Оскол, апрель 2023

Что нравится?

Хороший социальный пакет.

Что можно улучшить?

Заработная плата, возможности карьерного роста.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,7
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Коммуникабельность и реагирование при различных проблем. Уровень дохода.

Что можно улучшить?

Распространять карьерный рост на обычных рабочих


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,8
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Свобода графика, ДМС. Положение на рынке

Что можно улучшить?

Не все функциональные направления и не все руководители придерживаются НТД ими же принятой/согласованой.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Машинист мостового крана

Уже не работает в компании
4,3
Липецк, апрель 2023

Что нравится?

Надежность и стабильность , уверенность в завтрашнем дне , качество труда

Что можно улучшить?

Контроль за оборудованием


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор насосных установок

Уже не работает в компании
4,0
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Стабильность и хороший заработок. Выдача сиз, ответственность руководителя

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками, возможность карьерного роста


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Липецк, апрель 2023

Что нравится?

Хороший коллектив, очень нравились руководители. Есть возможность получение дополнительного образования

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста