1. Группа Компаний РУСАГРО
Группа Компаний РУСАГРО
Группа Компаний РУСАГРО
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,2
1 444 отзывов
1-2
43
2-3
201
3-4
305
4-5
1 023
Строим будущее агропромышленного комплекса России вместе с «Русагро». Группа «Русагро» — один из крупнейших вертикально интегрированных агрохолдингов России, лидер в масложировом, мясном, сельскохозяйственном и сахарном секторах. Наша стратегическая цель — стать компанией первого выбора для потребителей, партнеров и, что важно для нас, для наших сотрудников. Наша сила — в комплексном подходе. Бизнес-модель, построенная на принципе вертикальной интеграции, позволяет нам управлять полным циклом производства: от поля до прилавка. Это гарантирует высочайший контроль качества на каждом этапе, обеспечивает стабильность и конкурентные преимущества, а также открывает уникальные возможности для синергии между направлениями. Почему стоит строить карьеру в «Русагро»? Стабильность и рост: Мы демонстрируем уверенное развитие благодаря реализации стратегических проектов, модернизации и грамотному финансовому менеджменту. Масштаб и влияние: Ваша работа будет влиять на жизнь миллионов потребителей по всей стране. У нас есть мощности и амбиции, чтобы реализовывать крупнейшие проекты. Развитие: Мы инвестируем в модернизацию, внедряем инновации и верим, что развитие компании невозможно без развития каждого члена нашей команды. Доверие: Мы доверяем нашим сотрудникам сложные задачи, предоставляя возможности для реализации самого амбициозного профессионального опыта. Наша философия: «Мы каждый день делаем свою работу лучше и каждый день становимся лучше сами». Присоединяйтесь к лидеру!
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ГРУППА КОМПАНИЙ "РУСАГРО"
Руководитель:Костанян Саро Левонович
Дата регистрации:1995
ИНН:5009106177
КПП:500901001
ОГРН:1165009053637
ОКПО:03829897
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Группа Компаний РУСАГРО

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Группа Компаний РУСАГРО воспринимается как крупный и стабильный работодатель с разнообразными задачами в офисных и производственных направлениях. Сотрудники часто отмечают своевременные выплаты, доброжелательные коллективы, возможности обучения и роста, ДМС, питание и корпоративный транспорт. Среди зон развития — взаимодействие между подразделениями, скорость согласований, уровень дохода, планирование и распределение нагрузки. Условия и отношение руководителей могут различаться в зависимости от площадки и команды.

Плюсы

  • Своевременная и стабильная выплата заработной платы
  • Доброжелательные и профессиональные коллективы
  • Возможности обучения, развития и карьерного роста
  • ДМС и дополнительные социальные льготы
  • Интересные задачи, современные технологии и крупные проекты

Минусы

  • Недостаточно эффективная коммуникация между подразделениями и площадками
  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Бюрократия и длительные сроки согласований
  • Высокая нагрузка и нехватка сотрудников на отдельных участках
  • Неравномерные бытовые условия, графики и качество питания

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист 1С

Уже не работает в компании
5,0
Тамбов, ноябрь 2025

Что нравится?

Работа в компании Русагро это комфортные условия труда, гибкий график, возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

Хотелось чтобы офисы компании Русагро находились в центре города

Младший специалист отдела

Уже не работает в компании
5,0
Москва, ноябрь 2025

Что нравится?

Комфортный офис и хорошее расположение, интересные проекты и задачи, отличный коллектив и руководство

Что можно улучшить?

порой тяжело работать над большими проектами ввиду сложности коммуникации между отделами

Руководитель службы

Уже не работает в компании
4,0
Безенчук, ноябрь 2025

Что нравится?

Близость к дому, социальные проекты, ДМС, ОМС, корпоративное питание

Что можно улучшить?

Отношение к линейным руководителям, коммуникацию с рабочим персоналом в части новых указаний, регламентов и т.д. и т.п.

Менеджер по подбору персонала

Уже не работает в компании
4,7
Самара, ноябрь 2025

Что нравится?

Очень хороший коллектив. Условия работы. ДМС. Автоматизированная система подбора персонала.

Что можно улучшить?

Расширить программу ДМС. Онлайн корпоративные мероприятия. Больше мотивационных программ.

Разработчик

Уже не работает в компании
4,8
Не указан, ноябрь 2025

Что нравится?

Являться частью команды по созданию интересных проектов, которые приносят результат

Что можно улучшить?

Хотелось бы доводить все начатые проекты до финала и расширять команду для их реализации

Ведущий специалист

Уже не работает в компании
4,0
Тамбов, ноябрь 2025

Что нравится?

Шикарный коллектив!!! Отзывчивое руководство! Много автоматизированных процессов и систем

Что можно улучшить?

Расширение площади помещения. Фитнес за пределами здания, бизнес ланчи, оплата сотрудникам проезда

Бухгалтер на первичную документацию

Уже не работает в компании
5,0
Тамбов, ноябрь 2025

Что нравится?

Первое время предоставляется наставник для адаптации, интересные задачи, обучение,лояльное руководство

Что можно улучшить?

Больше корпоративных мероприятий, в остальном все очень замечательно, крупная компания

Проектный менеджер

Уже не работает в компании
4,5
Москва, ноябрь 2025

Что нравится?

- Дружный, молодой коллектив - Бонусы от компании - Гибридный график работы

Что можно улучшить?

- Сделать более конкурентную заработную плату - Добавить ИПР (индивидуальный план развития) для менеджмента

Разработчик

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, ноябрь 2025

Что нравится?

Как разработчику, ценю сильную инженерную культуру, влияние на решения и честный ownership продукта — реально чувствуешь рост.

Что можно улучшить?

Иногда бюрократия и долгие согласования, но команда поддерживает, и изменения постепен...

Программист 1С

Уже не работает в компании
4,8
Не указан, ноябрь 2025

Что нравится?

Хорошая компания, гибкий график работы, дружный коллектив, лояльное руководство

Что можно улучшить?

Не могу выделить что-то конкретное. Наверное хотелось бы чаще встречаться с коллегами вне офиса