1. Группа компаний Астра
Группа компаний Астра
Группа компаний Астра
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,1
157 отзывов
1-2
6
2-3
14
3-4
24
4-5
76
Группа компаний «Астра» — один из лидеров российского рынка информационных технологий, специализирующийся на разработке системного и прикладного программного обеспечения, а также сервисов для создания и проектирования ИТ-инфраструктур. В основе экосистемы лежит сертифицированная операционная система Astra Linux со встроенными средствами защиты информации, предназначенная для безопасной работы инфраструктур любого масштаба на объектах критической информационной инфраструктуры, в госкорпорациях, органах власти, промышленности, медицине и образовании. Портфель компании включает более 35 продуктов, таких как СУБД Tantor, RuBackup для резервного копирования, RuPost для корпоративной почты, Termidesk для виртуальных рабочих мест, средства виртуализации, контейнеризации, управления доменами и облачные платформы, все из которых внесены в Единый реестр российских программ Минцифры. Продукты «Группы Астра» заменяют иностранные решения, обеспечивая технологический суверенитет и безопасность, и применяются во всех отраслях экономики, включая энергетику, нефтегаз, финансы, строительство и госструктуры. Компания объединяет несколько разработчиков ПО, таких как «РусБИТех-Астра», ISPsystem и другие, с головным офисом в Москве и командой свыше 2300 сотрудников, ориентированной на глобальное лидерство в инфраструктурном ПО к 2030 году.
Отзывы (157)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ГРУППА КОМПАНИЙ "АСТРА"
Руководитель:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "УПРАВЛЯЮЩАЯ КОМПАНИЯ "АСТРА"
Дата регистрации:01.02.2010
ИНН:6658354916
КПП:665801001
ОГРН:1106658001262
ОКПО:65069764

Отзывы сотрудников о работе в компании Группа компаний Астра

Краткое содержание отзывов

22 августа

Оценка сотрудников компании: Отличные отзывы. Особенно радует, что в компании готовы пойти на встречу сотруднику и соблюсти все договоренности. Также заслуживает внимания партнерское отношение к своим сотрудникам и обсуждение критериев для повышения заработной платы. Важно отметить адекватную оценку результативности и инициативности сотрудников.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Руководитель по развитию бизнеса

Уже не работает в компании
4,2
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

перспективно, интересно, конкурентно. Актуальные продукты и задачи в целом.

Что можно улучшить?

Транслирование планов и задач руководством на нижний уровень

Event-менеджер

Уже не работает в компании
3,8
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Рабочий график можно строить по своему усмотрению, главное выполнять свои задачи. Отличный коллектив, есть досуг за пределами работы. Неплохой ДМС, отличный офис.

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы ниже рынка. Нет компенсац...

Менеджер поддержки продаж

Уже не работает в компании
3,5
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Очень Красивый новый удобный и стильный офис, в котором приятно работать. Находится рядом с метро Бутырская

Что можно улучшить?

За долгое время работы в организации не было повышения оклада. Премии всегда задерживали, а иной раз силь...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,2
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Хороший коллектив, хорошие плюшки(бенефиты), возможность получения доп оборудования

Что можно улучшить?

Более четко описывать вакансии, сменить руководство отдела анализа и качества, вакансия была указана одна позиция, по факту заним...

Ведущий инженер

Уже не работает в компании
4,0
Москва, ноябрь 2025

Что нравится?

Коллектив отличный, корпоративы интересные, офис неплохой, рабочие задачи нетривиальные.

Что можно улучшить?

Убрать и цифровизировать бюрократию в делопроизводстве, добавить возможность подписывать документы цифровым ключом.

Руководитель отдела

Уже не работает в компании
2,7
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Зарплата четко и в срок, новый комфортабельный офис рядом с метро.

Что можно улучшить?

Низкий уровень коммуникации. Нет чувства команды, каждый стоит за себя, а не общее дело. То что продали и что внедряется - небо и земля. Огромное...

Руководитель группы разработки

Уже не работает в компании
4,3
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Коллеги открыты к новым идеям, хорошее (понимающее) руководство, открытый и простой в общении коллектив, коллеги рады помочь

Что можно улучшить?

не все процессы пока отработаны, зарплаты чуть ниже рынка, нагрузка может распределяться...

Менеджер продукта

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Отличное ДМС есть корп.обучение Есть гибкость в начале/окончании рабочего дня (в рамках разумного). Коллектив — в основном опытный и адекватный, коммуникация в командах выстроена нормально. Обратную связь собирают и слушают. На моей...

Старший инженер внедрения

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Рабочая атмосфера: Коллеги демонстрируют готовность к профессиональному взаимодействию и взаимопомощи при решении сложных задач. Отмечу зрелый подход к командной работе как на уровне подразделений, так и на уровне всей группы компани...

Ведущий аналитик

Уже не работает в компании
1,8
Москва, сентябрь 2025

Что нравится?

Амбициозность коммерческой компании относительно завоевания % рынка отечественных IT-решений.

Что можно улучшить?

- Решения руководства относительно стратегии развития компании - Наделение полномочиями подразделения для всестороннего...