Отзывы сотрудников о работе в компании Группа компаний Астра
Краткое содержание отзывов:
Оценка сотрудников компании: Отличные отзывы. Особенно радует, что в компании готовы пойти на встречу сотруднику и соблюсти все договоренности. Также заслуживает внимания партнерское отношение к своим сотрудникам и обсуждение критериев для повышения заработной платы. Важно отметить адекватную оценку результативности и инициативности сотрудников.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Диреткор продуктового офиса
Что нравится?
Выплата ЗП в срок Супер крутой офис с ПС, душем и печеньками
Что можно улучшить?
Начать относится к людям как к главному ресурсу и не забывать за счет кого весь успех. Пока это далеко не так.
Менеджер продукта
Что нравится?
- понимающее руководство - дружный коллектив нацеленный на результат - возможность роста и развития как вертикально, так и горизонтально - возможность реализовывать свои идеи, отсутствие жесткой бюрократии, есть простор для творчеств...
Менеджер по развитию бизнеса
Что нравится?
Команда профессионалов: в компании возможно развиваться и расти, уважают тебя как специалиста, поддерживают и помогают развивать. Также в компании заинтересованы в твоей погруженности в дело, направляют на обучение и конференции Отли...
Специалист по анализу безопасности
Что нравится?
Приятный коллектив профи и экспертов в области анализа безопасности ОС. Задачи нетривиальные и интересные, временами даже исследовательские. Хорошая возможность для роста и профессионального развития
Что можно улучшить?
Назначать дат...
Менеджер
Что нравится?
Свобода действий, главное достигать результата. Хорошая команда техспецов, пресейлов. Грамотный PR. Хороший маркетинг. Обширная клиентская база. До определённого этапа экосистемный подход к продуктам был плюсом. Белая зарплата, всегд...
DevSecOps engineer
Что нравится?
Замечательная команда, свободный график, организованные командировки
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками, приоритет задач, почаще проводить тимбилдинги
Инженер технической поддержки
Что нравится?
В локальном подразделении: Приятный и отзывчивый коллектив. Лояльное руководство. Регулярные корпоративные мероприятия. В компании: Мошное оборудование и современные инструменты. Возможность использовать ресуры компании для тестовой...
Руководитель направления развития бизнеса
Что нравится?
Задачи уровня крупнейших проектов цифровизации страны и крупнейших компаний страны. Работа с квалифицированными коллегами. Прозрачная мотивация
Что можно улучшить?
Больше внутренних коммуникаций и прозрачности в карьерном треке
Старший инженер пресеил
Что нравится?
Разность задач. Стабильность выплат зп. Возможность горизонтального движения внутри компании.
Что можно улучшить?
Организация деятельности слабая. Стремятся сделать конвейерную работу для всех, что глупо. У менеджмента склонность к м...
Менеджер по работе с ключевыми клиентами
Что нравится?
Ресурсы в сопровождении продаж, открытость руководства, комфортный офис в шаговой доступности от метро.
Что можно улучшить?
Мотивацию, маркетинговую стратегию, устранить микроменеджмент, стандартизировать условия работы в департамент...