1. ВсеИнструменты.ру
ВсеИнструменты.ру
ВсеИнструменты.ру
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,8
749 отзывов
1-2
77
2-3
154
3-4
161
4-5
425
ВсеИнструменты.ру – онлайн-гипермаркет для профессионалов и бизнеса в сфере строительства, производства и услуг, предлагающий широкий ассортимент по выгодным ценам. Мы – команда из более чем 12 000 человек. А наша сеть магазинов охватывает более 300 городов России. Почему профессионалы выбирают работу у нас 1. Общаемся «без галстуков» и поддерживаем открытую атмосферу знаний вместо дресс-кода и бюрократии 2. Даем возможность реализовать свой проект и рулить им самостоятельно 3. Оплачиваем ДМС со стоматологией сотрудникам со стажем от года 4. Компенсируем 70% стоимости годового абонемента на фитнес 5. Заботимся о счастье сотрудников: измеряем eNPS и проводим драйвовые корпоративы 6. Помогаем прокачать навыки в Корпоративном университете и через интересные проекты 7. Участвуем в благотворительности и поддерживаем социальные инициативы Наши достижения за 2024 год ∘ Входим в ТОП-3 DIY-сетей России по версии INFOLine ∘ Занимаем 7 место среди интернет-магазинов России по версии Data Insight ∘ Находимся на 7 месте рейтинга «Лучшие работодатели России» от HH.ru
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВСЕИНСТРУМЕНТЫ.РУ"
Руководитель:Шмелева Мария Николаевна
Дата регистрации:2006
ИНН:7722753969
КПП:772301001
ОГРН:1117746646269
ОКПО:30170702

Отзывы сотрудников о работе в компании ВсеИнструменты.ру

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

ВсеИнструменты.ру воспринимается как крупный и развивающийся работодатель с дружелюбными командами, открытым руководством и заметным набором социальных льгот. Сотрудники часто отмечают своевременные выплаты, обучение, наставничество, карьерные возможности, ДМС, компенсацию спорта, питание и трансфер. Одновременно опыт может различаться по подразделениям: часть сотрудников указывает на бюрократию, слабую коммуникацию между отделами, высокую нагрузку и недостаточную прозрачность дохода. В складских и розничных командах отдельно отмечают вопросы к условиям труда и управлению.

Плюсы

  • Дружелюбный коллектив и взаимопомощь
  • Своевременная выплата заработной платы
  • Обучение, наставничество и возможности развития
  • ДМС, компенсация спорта и другие льготы
  • Бесплатное питание и корпоративный транспорт в отдельных подразделениях

Минусы

  • Бюрократия и длительные согласования
  • Недостаточная коммуникация между подразделениями
  • Высокая нагрузка и частые изменения процессов
  • Не во всех командах устраивают уровень дохода и прозрачность мотивации
  • Различия в качестве управления и условиях труда по подразделениям

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер по обслуживанию клиентов

Уже не работает в компании
4,3
Домодедово, апрель 2023

Что нравится?

Прекрасное руководство! Всегда своевременная выплата заработной платы; Нет детального контроля, придирчивости- Руководители могут рекомендовать лучшие способы решения и направлять сотрудников, если те идут в неправильном направлении....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,0
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Внятные обучалки как на собственном портале компании так и у более опытных коллег. Близость к дому. Приемлемый уровень дохода даже в малую проходимость. ЗП на карту. Реально удобная система комплектации клиентских заказов и выдача. Л...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер пункта выдачи заказов

Уже не работает в компании
2,2
Зеленоград, апрель 2023

Что нравится?

Дмс после 1года, коллеги на тт, в какой то момент даже показалось что перспективы на рост.

Что можно улучшить?

Рентабельность нагрузки на сотрудников , оптимизация рабочего процесса на уровне руководства без 98% делегирования обязанн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Нижний Новгород, апрель 2023

Что нравится?

Полностью белая зарплата, всегда в срок, оплачиваемые ученические отпуска , больничные , ежегодные отпуска, Командировки. Есть ДМС, оплата обедов и корпоративного спорта

Что можно улучшить?

Давно не проводилась индексация, но зп и та...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик-комплектовщик

Уже не работает в компании
3,0
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Вкусные и разнообразные обеды, возможность роста и заработка

Что можно улучшить?

Честность к коллективу. Уровновесить труд между сотрудниками абсолютно одинаково, ради возможности заработать. Искоренить понятие "свои" т.е. своим можн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
3,7
Набережные Челны, апрель 2023

Что нравится?

Проработал в компании почти 2 года, ушел по причине заработной платы. Плюсы: 1. Можно самостоятельно выбирать график, по-крайней мере в моем городе. 2. Рука начальства тянется нечасто, раз в месяц посещается точка руководителем и пер...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист склада

Уже не работает в компании
3,3
Екатеринбург, март 2023

Что нравится?

В перерыв тебя не трогают и дают отдохнуть. Кормят обедами. Есть доставка.

Что можно улучшить?

Говорить честно о уровне зп


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист удаленного контроля

Уже не работает в компании
5,0
Ковров, март 2023

Что нравится?

Удаленная работа, не недо тратить время на дорогу до работы

Что можно улучшить?

график работы 3/1 не устроил


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист склада

Уже не работает в компании
1,8
Нижний Новгород, март 2023

Что нравится?

В коллективе есть неплохие люди, частично оплачивали питание

Что можно улучшить?

Расширить места хранения, увеличить рабочую площадь


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,2
Москва, март 2023

Что нравится?

Современная компания, все нужды сотрудников учтены в полной мере отчего работать приятнее чем в большинстве других компаний

Что можно улучшить?

Прекрасно всё, кроме людей. Людей не улучшить, так что улучшать нечего


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста