1. БАНК УРАЛСИБ
БАНК УРАЛСИБ
БАНК УРАЛСИБ
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,6
2 553 отзывов
1-2
309
2-3
578
3-4
788
4-5
1 230
Банк Уралсиб — надежный универсальный банк федерального масштаба с осознанным подходом к финансам. Мы действуем разумно и вкладываем в свое развитие весь накопленный годами опыт, чтобы жизнь наших клиентов стала проще и лучше. Банк Уралсиб входит в число ведущих российских банков, предоставляя розничным и корпоративным клиентам широкий спектр банковских продуктов и услуг. Основные направления деятельности – розничный, корпоративный и инвестиционно-банковский бизнес. Немного о нас: - 35 лет на рынке банковских услуг - около 10000 сотрудников - 47 регионов и 7 федеральных округов покрытия - обладатель наивысшего рейтинга привлекательности работодателя на уровне А.hr. (по версии аналитического центра «БизнесДром») - обладатель «Привлекательный работодатель-2016» по версии портала Superjob. - "Привлекательный работодатель 2022" по версии HH.ru - Победитель HR-премии "HR Impact" 2023 - 3 раза участвовали в Product Camp
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "БАНК УРАЛСИБ"
Руководитель:Сазонов Алексей Валерьевич
Дата регистрации:1988
ИНН:0274062111
КПП:770401001
ОГРН:1020280000190
ОКПО:32020814

Отзывы сотрудников о работе в компании БАНК УРАЛСИБ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

БАНК УРАЛСИБ сотрудники описывают как стабильного работодателя с дружными коллективами, отзывчивыми руководителями и комфортным графиком. Часто отмечаются удалённый или гибридный формат, обучение, ДМС, своевременные выплаты и возможности профессионального развития. При этом часть сотрудников считает уровень дохода и индексацию недостаточными, а систему мотивации — непрозрачной. Среди зон для улучшения также называют устаревшее программное обеспечение, медленные процессы, коммуникации между подразделениями, карьерные возможности и нагрузку.

Плюсы

  • Дружный и отзывчивый коллектив
  • Лояльное и внимательное руководство
  • Удалённый и гибридный форматы работы
  • Стабильность и своевременные выплаты
  • Обучение и возможности профессионального роста

Минусы

  • Недостаточный уровень заработной платы и редкая индексация
  • Непрозрачная или недостаточно привлекательная система мотивации
  • Устаревшее программное обеспечение и низкий уровень автоматизации
  • Медленные процессы и сложности во взаимодействии между подразделениями
  • Ограниченные карьерные возможности и высокая нагрузка в отдельных командах

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Кассир-операционист

Уже не работает в компании
2,3
Москва, март 2025

Что нравится?

Коллектив хороший. Руководитель тоже хороший. Работа не особо тяжелая

Что можно улучшить?

Маленькая заработная плата, нет карьерного роста, нет никаких подарков сотрудникам ( даже для сотрудников детей в Новый год)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Клиентский менеджер

Уже не работает в компании
3,3
Воронеж, март 2025

Что нравится?

Первое место работы,был шикарный коллектив до декрета. Молодые дружные ребята.

Что можно улучшить?

Старым сотрудника не индексирует зп,в то время как новым повышали оклад при устройстве. Если у Вас дети и больничные,то сложно выполня...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель дирекции развития персонала и управления талантами

Уже не работает в компании
4,2
Москва, март 2025

Что нравится?

Компания открыта для инициативных людей, руководители готовы слышать!

Что можно улучшить?

Уровень дохода, форматы офисов, плюшки для людей (кофе принты, зоны отдыха, визуальная оформленности офисов, компенсация питания и оплата такси...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан
3,33
Москва, март 2025

Плюсы в работе:
Довольно крупный банк. Хорош для того, чтобы закрепиться в банковском секторе и дальше расти.

Отрицательные стороны:
Искал позицию бизнес-аналитика (анализ и оптимизация бизнес-процессов). Прошел все (три) интервью, ре...

Ведущий специалист отдела поддержки

Уже не работает в компании
4,8
Уфа, март 2025

Что нравится?

Дружный коллектив, интересная работа, возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

Компьютерную периферию, в целом все отлично компания хорошая

Специалист по обучению

Уже не работает в компании
1,2
Уфа, март 2025

Что нравится?

Гибридный формат работы и стабильность. Своевременная выплата заработной платы.

Что можно улучшить?

Улучшить отношение руководства Контакт - центра к сотрудникам. Тоталитарный режим управленеия, без возможности найти компромиссы. Не...

Управляющий

Уже не работает в компании
1,0
Москва, март 2025

Что нравится?

Качество работы, все официально , все хорошо , рекомендую. Приходите работать в банк Уралсиб.

Что можно улучшить?

Даже не знаю, менять все масштабно

Ведущий клиентский менеджер

Уже не работает в компании
4,2
Стерлитамак, март 2025

Что нравится?

Близость дома, график работы, дружный коллектив, непосредственный руководитель

Что можно улучшить?

Уровень оплаты труда в маленьких городах

Ведущий инженер

Уже не работает в компании
2,8
Уфа, март 2025

Что нравится?

Конкурентная зарплата , удалённый формат работы , обеспечение необходимыми принадлежностями , лояльное отношение к процессу внедрения новеньких

Что можно улучшить?

Условия отдыха , нет полноценной комнаты отдыха для сотрудников офиса...

Главный кредитный менеджер

Уже не работает в компании
4,2
Тюмень, март 2025

Что нравится?

Коллектив, руководство, условия труда, хороший банк, хороший график

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы