Отзывы сотрудников о работе в компании Атомтехэнерго
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Своевременная заработная плата Возможность карьерного роста Хорошее отношение к работникам
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками
Ведущий инженер
Что нравится?
Стабильность, условия работы
Что можно улучшить?
Социальную политику в части улучшения жилищных условий
Инженер
Что нравится?
ДМС, расположение офиса
Что можно улучшить?
Абсолютно бестактное руководство, культ переработок, неконкурентная заработная плата, отсутствие баланса работа\\личная жизнь, командировочная работа
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильность, условия труда, оплата труда, медицинское страхование
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками
Инженер
Что нравится?
Дают отличную возможность для старта молодым специалистам. Хорошая заработная плата.
Что можно улучшить?
К сожалению улучшить не представляется возможным т.к. все минусы исходят из специфики работы.
Инженер
Что нравится?
Уровень заработной платы, перспективы карьерного роста, возможность работы с различным оборудованием
Что можно улучшить?
Условия труда, отношение руководства к подчинённым, систему мотивации сотрудников
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Из преимуществ отметить можно только материальное обеспечение персонала (спец одежда, средства испытаний измерений, инструмент, обеспечение хороших условий проживания персонала в командировке)
Что можно улучшить?
Реструктуризация упр...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Свобода действий в выборе решения поставленных задач, социальные политики концерна
Что можно улучшить?
Гибкий график работает в сторону постоянных переработок, рабочее место оставляет желать лучшего
Инженер
Что нравится?
Отсутствие задержек заработной платы
Что можно улучшить?
Отношение к подчиненным, уровень заработной платы для Москвы крайне низкий. Постоянные переработки без оплаты. Крайне не рекомендую данного работодателя
Специалист 2 категории группы измерительных систем цеха тепловой автоматики и измерений
Что нравится?
Разнообразие выполняемых работ. Возможность выбора направления работы.
Что можно улучшить?
Планирование работ руководителями. Оценка времени на выполнение работ. Обеспечение необходимыми материалами и инструментами.