Авиакомпания Россия

Сайт:

Сотрудников: 1000-9999

Оценка компании

3,3

230 отзывов

1-2

2-3

3-4

4-5

Авиакомпания «Россия» основана 7 мая 1934 года в Санкт-Петербурге, входит в состав Группы Аэрофлот. Являясь основным перевозчиком аэропорта Пулково, авиакомпания «Россия» лидирует по объёму перевозок из Пулково на российских направлениях. «Россия» выполняет рейсы из аэропортов Москвы Шереметьево, Внуково, развивает программы из региональных авиатранспортных узлов в Красноярске, Сочи и Владивостоке. Флот авиакомпании «Россия» – крупнейший эксплуатант отечественных воздушных судов, во флоте 78 Суперджет 100 российского производства. Также флот авиакомпании «Россия» состоит из современных лайнеров зарубежного производства: Airbus А319, Airbus А320, Boeing 737, Boeing 777 и Boeing 747. Каждый лайнер назван в честь одного из городов нашей необъятной страны – центров туризма, истории и культуры. Специальные проекты Авиакомпания «Россия» тесно сотрудничает со спортивными и культурными организациями, демонстрируя свою приверженность поддержке культуры, спорта и образования в России. В сфере спорта с 2014 года авиакомпания является официальным перевозчиком футбольного клуба «Зенит», а с 2021 года поддерживает партнерские отношения с московским клубом «Динамо». Сотрудничество с двумя ведущими российскими футбольными клубами направлено на популяризацию здорового образа жизни, поддержке не только футбола, но и спорта в целом, а также продиктовано намерением авиакомпании закрепить и усилить успехи в спортивном маркетинге. Кроме того, «Россия» оказывает поддержку национальному виду спорта - самбо, и принимает активное участие в проекте «Движение первых», направленном на развитие образования и социальной активности среди молодежи.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Авиакомпания Россия

Краткое содержание отзывов:

Сотрудники авиакомпании удовлетворены своей работой и льготами, но хотели бы улучшить условия труда и зарплату. Они также недовольны отношением руководства и уровнем зарплат. В целом, они положительно отзываются о красивой форме и романтике профессии бортпроводника. Бортпроводникам нравится работать в компании, потому что у них есть льготы и 70 дней отпуска. Однако они хотели бы улучшить отношение руководства и зарплату.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

22 августа

Бухгалтер

Уже не работает в компании

4,67

Санкт-Петербург, июнь 2024

Что нравится?

Престижная отрасль, крупный надежный работодатель, льготы для сотрудников, Поддержка и наставничество руководства, комфортное рабочее место.

Что можно улучшить?

Свободный график, выше зарплату

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Диспетчер по центровке

Уже не работает в компании

1,5

Санкт-Петербург, июнь 2024

Что нравится?

Корпоративные скидки на авиабилеты, но с такой зарплатой никуда не слетаешь)

Что можно улучшить?

-) заработную плату; -) условия труда и отдыха; -) ДМС; -) добавить возможность подработок - их нет, как и возможности взять отгул, отпу...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Инженер 1 категории управления производством

Уже не работает в компании

4,17

Санкт-Петербург, июнь 2024

Что нравится?

Предоставление корпоративных льгот, график,премии, возможность найти работу внутри компании

Что можно улучшить?

Предоставить новую технику в офисы.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Руководитель проекта

Уже не работает в компании

1,17

Санкт-Петербург, июнь 2024

Что нравится?

Скидка на авиа билеты - это единственный плюс! Был нормальный ДМС, но его сократили, и с 2024 года ( обращайтесь в поликлинику авиакомпании )

Что можно улучшить?

Офис это кошмар! Парковка только в поле, за зданием, столовая тоже ужас...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

4,5

Санкт-Петербург, июнь 2024

Что нравится?

Возможность карьерного роста. Соблюдение режима труда и отдыха. Управление своим процессом. Возможность обучения. Возможность развития компетенций. Гибридный режим для некоторых категорий должностей. Электронные формы взаимодействия....

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Бортпроводник

Уже не работает в компании

2,0

Москва, июнь 2024

Что нравится?

Коллектив среди бортпроводников, много хороших ребят. Своевременная оплата. Кормят на работе. Возможность побывать на Дальнем Востоке, Колыме и Анадыре и прочих провинциях России.

Что можно улучшить?

Поднять и проиндексировать зарпла...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Руководитель сервисной службы

Уже не работает в компании

3,0

Санкт-Петербург, июнь 2024

Что нравится?

Близость к дому, стабильные выплаты, государственная компания, ДМС.

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками, компетенции руководства, уровень зарплаты

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

4,5

Санкт-Петербург, июнь 2024

Что нравится?

Удалённая работа, отличный коллектив, корпоративные скидки, ДМС, лояльное руководство.

Что можно улучшить?

Размер заработной платы, надо довести за до уровня хотя бы 100 000 рублей.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

4,33

Санкт-Петербург, май 2024

Что нравится?

Интересные задачи, лояльное руководство, возможности для роста и развития, отличный социальный пакет, хороший и дружный коллектив, комфортный офис

Что можно улучшить?

Не самый конкурентный уровень оплаты. Не хватает зоны отдыха и при...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Специалист отдела контроля обслуживания ВС

Уже не работает в компании

1,67

Москва, май 2024

Что нравится?

Близость к дому, сервисный перелет, добровольное медицинское страхование

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками, условия труда, место отдыха и базирования персонала в терминале, обязанности, заработная плата

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста