Отзывы сотрудников о работе в компании Яндекс Команда для бизнеса
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Яндекс Команда для бизнеса воспринимается как стабильный работодатель с преимущественно удалённым и гибким форматом работы. Сотрудники часто отмечают дружелюбные команды, отзывчивых руководителей, своевременные выплаты, обучение и возможности развития. Среди зон для улучшения регулярно упоминаются уровень и прозрачность дохода, система премирования, нагрузка и KPI, качество начального обучения, технические инструменты и расширение льгот. Опыт может заметно различаться в зависимости от проекта, подразделения и руководителя.
Плюсы
- Удалённый формат и гибкий график
- Дружелюбный коллектив и взаимопомощь
- Отзывчивое и лояльное руководство
- Своевременные выплаты и официальное оформление
- Обучение и возможности карьерного развития
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным или ниже рынка
- Не всегда прозрачны расчёт премий и критерии KPI
- Некоторым не хватает более глубокого обучения и адаптации
- Упоминаются технические ошибки и нехватка оборудования
- Часть сотрудников отмечает ограниченные льготы и недостаток гибкости перерывов
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Младший специалист по обработке чатов
Что нравится?
Работа из дома, нравилось общаться с людьми и решать их проблемы
Что можно улучшить?
Изменить время перерывов, вместо 6 маленьких, сделать 2-3 но больших, чтобы можно было действительно отдохнуть
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Все внутренние каналы связи настроены идеально, коллектив прекрасен, работать нравилось
Что можно улучшить?
-Возможности карьерного роста просто почти нет, она есть, но как бы это почти невозможно. -На позиции внутри Яндекс Доставки...
Специалист по поддержке пользователей
Что нравится?
Удалённая работа и рабочий коллектив, комфортный график и возможность роста
Что можно улучшить?
Заработную плату и оповещения о внезапных изменениях в работе
Специалист службы поддержки пользователей
Что нравится?
Возможность работать удалённо, система наставничества
Что можно улучшить?
Ввести почасовую оплату или в сезон низкой нагрузки компенсировать сотрудникам резкое уменьшение заработной платы.
Account Manager
Что нравится?
Скорость принятия решений
Что можно улучшить?
Стабильность поддержки инструментов для выполнения задач
Рекрутер
Что нравится?
Удаленная работа, можно спокойно отлучится на минут 10
Что можно улучшить?
1. Никакой организации (нам не могли дать одну ссылку на зум для назначения собесов) 2. Премия выдается только (в моем случае было так) от 10 приглашенных. Пр...
Старший оператор call-центра
Что нравится?
Стабильность , постоянная ежегодная индексация зп. Руководство справедливое, на все есть свой регламент. Никогда не будет такого что «я не знаю где посмотреть информацию или что делать», на все уже придуманы методички
Что можно улучш...
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
свобода в выборе рабочего графика, возможность занятия своим делами (чтение, обучение) на рабочем месте в свободное время, близость к дому
Что можно улучшить?
коммуникация между сотрудниками, находящимися на разных точках
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Удаленная работа,возможность работы в офисе +дома , условия труда
Что можно улучшить?
заработную плату для удаленных сотрудников
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Удалённый способ работы. Официальное трудоустройство. Белая заработная плата.
Что можно улучшить?
Оклад можно сделать.