1. ЮМед
ЮМед
ЮМед
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
3,8
12 отзывов
1-2
2
2-3
1
3-4
3
4-5
8
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании ЮМед

Руководитель отдела IT

Уже не работает в компании
1,0
Не указан, июль 2025

Что нравится?

Сложно вспомнить то ,что могло понравится в данной компании.

Что можно улучшить?

При собеседовании сотрудником hr отдела была озвучена квартальная премия, которая ни разу не была выплачена.В процессе работы был запущен Ит сервис за к...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела

Уже не работает в компании
4,83
Москва, март 2025

Что нравится?

Компания в стадии активного роста - масса возможностей для самореализации и развития. Высокотехнологичный, интересный продукт! Дружный коллектив и оплата труда всегда вовремя!

Что можно улучшить?

Нет добровольного медицинского страхо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по логистике

Уже не работает в компании
1,33
Москва, январь 2025

Что нравится?

Быстрое оформление на работу, обучение и наставничество , зарплата всегда минута в минуту, коллектив небольшой в филиале,

Что можно улучшить?

Логистики никакой нет, на адреса можно ездить по 10 раз на дню, наматывая лишние километры...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,83
Москва, август 2024

Что нравится?

Удаленный формат работы, отношение руководства, прозрачная мотивация

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками, обучение на рабочих местах, выстроить структуру компании


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,0
Омск, декабрь 2023

Что нравится?

Работа хоум офис. Свобода выбирать методы работы. Удобный график работы.

Что можно улучшить?

Непонятная структура организации. Небольшой оклад. Непонятная схема бонусирования.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор по логистике

Уже не работает в компании
4,67
Москва, октябрь 2023

Что нравится?

Полностью белая компания, соблюдают все договоренности. Удобное рабочее место, есть все необходимое. Неплохие возможности для карьерного роста.

Что можно улучшить?

Систему обучения, т.к товар сложный; информационную среду


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,83
Санкт-Петербург, сентябрь 2023

Что нравится?

Динамично развивающаяся компания, отличный коллектив, очень хорошее техническое обеспечение, уровень дохода для верхнего эшелона сотрудников

Что можно улучшить?

Условия возмещения использования личного а/м в служебных целях, оплата т...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, май 2023

Что нравится?

Отличный работодатель, соблюдающий все нормы трудового права. Зп стабильная, всегда вовремя. Адекватное и лояльное руководство. Часто проводятся обучения для сотрудников как очно, так и дистанционно.

Что можно улучшить?

Нет годовых п...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,17
Москва, март 2023

Что нравится?

Надежная и стабильная компания! Белая заработная плата! Уютный офис, новая техника! Чай, кофе, вода, сладости.

Что можно улучшить?

Отношение отдела кадров к сотрудникам ( неудовлетворительно) Много набрали руководителей-не руководите...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Москва, август 2022

Что нравится?

Замечательная компания, созданы все условия для работы. Доброжелательная атмосфера.

Что можно улучшить?

Необходимо рассмотреть варианты эпизодической ротации ключевых менеджеров.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста