Отзывы сотрудников о работе в компании Хайер Электрикал Эпплаенсис Рус
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Положительные стороны, к сожалению, выделить затруднительно.
Что можно улучшить?
В период предыдущего руководства рабочие процессы уже вызывали вопросы: управленческие решения нередко выглядели несистемными, что создавало сложности в...
Промоутер
Что нравится?
Хорошее отношение руководства к сотрудникам. Помощь в обучении и адаптации в компании
Что можно улучшить?
Официальное оформление, а не по договору. Оплачиваемые больничные
Оператор call-центра
Что нравится?
удобный график работы, близость к дому, хорошие отношения в коллективе
Что можно улучшить?
уровень дохода, связь с руководителями по рабочим вопросам,
Senior Designer Kitchen Studios Department
Что нравится?
Оплата труда, мировой бренд, часть коллектива очень адекватная и понимающая
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками, выплата заработной платы в полном объеме (без вычетов)
Специалист по развитию сервисной сети
Что нравится?
График работы можно комбинировать, проводимые обучения для сотрудников
Что можно улучшить?
Все на высшем уровне. Улучшать ничего не нужно, компания стабильная
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Возможность заработать, хороший коллектив, годовые бонусы, при хорошем и контакте с руководителем направления возможность попасть в штат.
Что можно улучшить?
Можно улучшить график работы, сделать его по стандартным рабочим часам, отн...
Специалист по логистике и ВЭД
Что нравится?
Рабочий график - 8 часов, но с возможностью уйти раньше при выполнении всех своих задач. Офис расположен в 7 минутах от метро и автоматически закрывается вечером, что исключает переработку. Рядом есть и кафе, и магазины. Руководство...
Руководитель проекта
Что нравится?
Свобода в графике работы. Быстрота принятия решений. Смелость в их принятии
Что можно улучшить?
Системные процессы. Количество сотрудников
Инженер сервисной поддержки
Что нравится?
Растущая компания, крупная. Удобный офис. Интересная работа.
Что можно улучшить?
Мнение рядовых сотрудников редко учитывается при предложениях улучшения компании.