1. Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (Центральный аппарат)
Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (Центральный аппарат)
Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (Центральный аппарат)
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,3
1 629 отзывов
1-2
269
2-3
441
3-4
572
4-5
585
Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (Центральный аппарат), известный как Социальный фонд России (СФР), занимается администрированием обязательного пенсионного, социального и медицинского страхования. Организация обеспечивает выплату пенсий, пособий по временной нетрудоспособности, материнству, безработице и другие социальные выплаты гражданам. СФР управляет персональными данными застрахованных, ведет индивидуальный лицевой счет и контролирует страховые взносы работодателей. Центральный аппарат координирует работу территориальных отделений, разрабатывает политику в сфере социального обеспечения и взаимодействует с государственными органами. Фонд играет ключевую роль в социальной защите населения России.
Отзывы (1629)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Не указана

Отзывы сотрудников о работе в компании Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (Центральный аппарат)

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Организацию чаще описывают как стабильное место с понятным графиком, своевременными выплатами и социальными гарантиями. Сотрудники отмечают дружные коллективы, поддержку руководителей, близость рабочих мест к дому, возможность обучения и карьерного развития. Работа воспринимается как социально значимая и дающая полезный опыт. При этом часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным относительно нагрузки, указывает на нехватку персонала, переработки и сложности во взаимодействии между подразделениями. Также встречаются замечания к технике, помещениям и зонам отдыха.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные выплаты
  • Удобный график и близость к дому
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Социальные гарантии, отпуска и премии
  • Обучение и возможности карьерного роста

Минусы

  • Уровень оплаты часто считают недостаточным
  • Высокая нагрузка и нехватка сотрудников
  • Неравномерное распределение обязанностей
  • Коммуникацию между сотрудниками и подразделениями предлагают улучшить
  • Часть сотрудников отмечает устаревшую технику и недостаток зон отдыха

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Юрисконсульт

Уже не работает в компании
2,0
Не указан, январь 2023

Что нравится?

Приятный коллектив, удобный офис, все официально и прозрачно

Что можно улучшить?

Очень большая загруженность, текучка кадров, отсутствие организации внутренних процессов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,0
СанктПетербург, январь 2023

Что нравится?

Стабильные выплаты зарплаты, есть в каждом районе города. Всегда нужны кадры.

Что можно улучшить?

Оплату труда работников, грамотное распределение нагрузки на работников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,8
Волгоград, январь 2023

Что нравится?

Гибкий график и совмещение с учебой. Нет определённой привязанности ко времени

Что можно улучшить?

Оплату труда за каждого пенсионера, в любом случае 1200 это мало на 1 человека


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,0
Смоленск, январь 2023

Что нравится?

Стабильная оплата труда, соцпакет, график работы, дружный коллектив

Что можно улучшить?

Зарплату, уважение к труду работников, оплату за переработки


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист АХО

Уже не работает в компании
3,8
Москва, январь 2023

Что нравится?

Близость к дому, социальный пакет, обучение, индивидуальный подход к каждому сотруднику

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками, заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,0
Москва, январь 2023

Что нравится?

Это бесценный опыт, всем надо с чего-то начинать. Для старта карьеры отлично подходит

Что можно улучшить?

Необходимо улучшить уровень заработной платы, либо прекратить пытаться привлекать сотрудников IT департамента к грузовой работе...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист-эксперт

Уже не работает в компании
1,3
Воронеж, январь 2023

Что нравится?

Работа в центре города, мало работы у низкоквалифицированных сотрудников

Что можно улучшить?

Начиная с повышения зарплаты и заканчивая местом для обеда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,3
Не указан, январь 2023

Что нравится?

Кроме коллектива плюсов больше нет. Заставляли перерабатывать и выходить в выходной без доп. оплаты.

Что можно улучшить?

Условия работы, условия отдыха, комфортабельность рабочего места, уровень оплаты


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный специалист отдела кадров

Уже не работает в компании
4,0
Москва, январь 2023

Что нравится?

Близость к дому транспортная доступность. График 5/2 схож с детским садом и школой

Что можно улучшить?

Ежемесячный доход. Маленький оклад,а выслугу наработать надо. Но на низкую з.п. работать невозможно. Кушать хочется каждый день


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист-эксперт

Уже не работает в компании
3,0
Томск, январь 2023

Что нравится?

Официальное трудоустройство, отпуска, декретные, больничные. График работы с 8 до 17. Государственное учреждение

Что можно улучшить?

Заработную плату, отношение к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста