1. Универсальная Сигаретная Мануфактура
Универсальная Сигаретная Мануфактура
Универсальная Сигаретная Мануфактура
Сотрудников: 100-499
Оценка компании
4,3
25 отзывов
1-2
2
2-3
2
3-4
2
4-5
19
Отзывы (25)
Популярные профессии:
Популярные города:
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "УНИВЕРСАЛЬНАЯ СИГАРЕТНАЯ МАНУФАКТУРА"
Руководитель:Шиковец Никита Дмитриевич
Дата регистрации:09.10.2017
ИНН:7743228819
КПП:390601001
ОГРН:5177746045120
ОКПО:19774448

Отзывы сотрудников о работе в компании Универсальная Сигаретная Мануфактура

Офис-менеджер (Административный менеджер)

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, апрель 2026

Что нравится?

Отличные условия работы, очень доброе и лояльное руководство. Из минусов удаленность работы от дома

Что можно улучшить?

Проработав в компании почти 2 года, могу сказать, что улучшать нечего, все прекрасно

Специалист по развитию территории

Уже не работает в компании
2,7
Калининград, сентябрь 2025

Что нравится?

Только своевременно оплата труда. Больше ничего хорошего там не оказалось)

Что можно улучшить?

Набрали полевых сотрудников уже 3 раз, 3 раз пробуют развить розничную продажу и все ни как не выходит. Не было ни какого поддерживаюзего...

Менеджер по международным продажам

Уже не работает в компании
4,8
Калининград, сентябрь 2025

Что нравится?

Приятный офис, стабильные выплаты з/п, адекватное отношение к новым сотрудникам, поддержка

Что можно улучшить?

информирование о текущих делах компании, чтобы быть вовлеченным в жизнь компании; возможность официального гибридного граф...

Директор по персоналу

Уже не работает в компании
5,0
Калининград, август 2025

Что нравится?

возможность реализации и развития, люди как главная ценность, создание российского продукта высокого качества, масштабность и амбициозность целей, формирование рабочих мест с высокими стандартами культуры производства и условиями тру...

Старший мастер производства

Уже не работает в компании
4,5
Калининград, июль 2025

Что нравится?

Отличная компания во всем. Возможность карьерного роста, помощь коллег, отличное руководство

Что можно улучшить?

Ничего. Все устраивает. Все прозрачно и понятно.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист по охране труда и экологической безопасности

Уже не работает в компании
3,8
Калининград, июнь 2025

Что нравится?

Своевременная выплата зароботной платы, возможность обучения сотрудников и лояльность компании.

Что можно улучшить?

Улучшить коорпаративную культуру, настроить бизнесс процессы.Изменить ДМС. Рассмотреть возможность компенсации заняти...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по развитию территории

Уже не работает в компании
4,3
Петрозаводск, июнь 2025

Что нравится?

Рабочий график 5/2, мне очень повезло с руководителем и коллективом — минимальная бюрократия и свобода действий. Я был сам себе начальником на своей территории. Зарплата соответствовала ожиданиям, руководитель ставил адекватные планы...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Территориальный менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Калининград, апрель 2025

Что нравится?

Давольно хорошие условия труда, интересная компания. Коллектив хороший. При условии что ваш Проэкт не закроют через год два. Если собственнику захочется

Что можно улучшить?

Стабильность в отношение некоторых отделов, отдел откроют, н...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Экономист-аналитик

Уже не работает в компании
4,5
Калининград, декабрь 2024

Что нравится?

Хорошее отношение к сотрудникам, сильная корпоративная культура

Что можно улучшить?

Хотелось бы, чтобы компания стала более стабильной и справилась со своими проблемами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель направления

Уже не работает в компании
1,5
СанктПетербург, октябрь 2024

Что нравится?

хороший офис в удобном бизнес центре, оплата труда во время.

Что можно улучшить?

отношения руководство к сотрудникам, корпоративная культура которой вообще отсутствует, коммуникация между отделами.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста