Отзывы сотрудников о работе в компании Транснефть-Урал
Мастер
Что нравится?
Зарплата, премии на праздники, хороший соц пакет, хороший коллектив.
Что можно улучшить?
Никаких условий для сотрудников работающих на ЛЧ. Постоянные коммандировки с проживанием в вагонах спартанскими условиями, приходится работать с...
Мастер
Что нравится?
Премии в виде выплат на день нефтяника, Новый год, премия по итогам отработанного года(13-я зарплата) но этом все. В остальном зарплата зависит от службы и разряда, водителю обещают зарплату одну по факту будет на прилично меньше отс...
Инженер-технолог
Что нравится?
Хорошая заработная плата, если не лишат премии.
Что можно улучшить?
Отношение к простым сотрудникам.
Инженер-механик
Что нравится?
Стабильность выплат заработной платы, коллектив, условия труда
Что можно улучшить?
Оптимизировать документооборот, минимизировать отвлеченность персонала на работы не связанные с их профессиональной деятельностью
Инженер-электроник
Что нравится?
Нравится только зарплата и социальный пакет. Возможность роста присутствует, так как идёт утечка кадров
Что можно улучшить?
Отношение к подчинённым. Условие труда. Бюрократия
Отзыв сотрудника
Что нравится?
График работы , близость к дому,офис вроде ничего, социальный пакет и всё.
Что можно улучшить?
Коммуникации между начальством и сотрудниками, заработную плату повысить, сменить частично руководство.
Слесарь по ремонту технологического оборудования
Что нравится?
Близость к дому и график работы, своевременная выплата зарплаты
Что можно улучшить?
Материальное оснащение, закупать инструмент только нужный для работы
Инженер ОКС
Что нравится?
Стабильная заработная плата, близость от дома, премии, 13 зарплата
Что можно улучшить?
Очень тяжёлые условия труда для новичков. Необходимо обучение и сопровождение сотрудников на начальном этапе, но этого к сожалению совсем нет.
Инженер
Что нравится?
Соц.пакет, премии, 13 зп, обучения, возможности карьерного роста, дружный коллектив
Что можно улучшить?
Соблюдение режима рабочего дня
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Близко расположен к дому, вопросы решаются моментально с командой, отличный руководитель, умеет организовать работу
Что можно улучшить?
Отношение между отделами