1. 2
ТОЧНО. Недвижимость
ТОЧНО. Недвижимость
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
4,8
20 отзывов
1-2
1
2-3
0
3-4
0
4-5
19
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании ТОЧНО. Недвижимость

Агент по продаже недвижимости

Уже не работает в компании
5,0
Пенза, февраль 2023

Что нравится?

Корпоративная культура - мне нравится, что я как начинающий сотрудник получаю новую достойное обучение (повышение квалификации и другие сопутствующие навыки), не мало важна поддержка руководителя и коллег. Мы дружным коллективом ходи...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Пенза, февраль 2023

Что нравится?

Постоянное обучение, возможность высокого заработка, дружный коллектив, корпоративные мероприятия. Современный офис в центре города.

Что можно улучшить?

Все рекомендации и замечания озвучиваются руководителю, если надо что-то улучшит...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,83
Пенза, август 2022

Что нравится?

Постоянное обучение, тренинги. Научат всему с нуля. Все нацелены на то, чтобы ты вышел на результат. Работа есть всегда - бери и делай. Сильные наставники.

Что можно улучшить?

За время работы - минусов не выявлено. Единственное - гра...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Пенза, август 2022

Что нравится?

Нравится все, лучший работодатель, развитие постоянный рост в компании

Что можно улучшить?

Все идеи по улучшению озвучиваю напрямую руководству и все принимается во внимание


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам недвижимости

Уже не работает в компании
4,5
Пенза, август 2022

Что нравится?

Гибкий график работы. Сплочённый и дружный коллектив. Требовательный, но вместе с тем и чуткий руководящий состав. Сильная программа обучения.

Что можно улучшить?

Поставьте кондиционер в рабочем пространстве, кухню побольше.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Пенза, июнь 2022

Что нравится?

Постоянное обучение, корпоративные мероприятия, очень позитивный и приятный коллектив, на ребят можно положиться, всегда помогут, очень сильный руководитель, за которым хочется идти!

Что можно улучшить?

Хочется больше корпоративных м...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по персоналу

Уже не работает в компании
5,0
Пенза, июнь 2022

Что нравится?

Постоянное развитие,корпоративная культура очень отличается от остальных агентств, партнёрские отношения и формат коммуникаций, дизайн офиса!

Что можно улучшить?

Всё хорошо,желаю компании развития!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Пенза, июнь 2022

Что нравится?

Это лучшая компания! Мне есть с чем сравнить, я много где работала. Компания ТОЧНО даёт возможности роста финансового, духовного. Даёт веру в себя, в свой успех и безграничные возможности. Частое обучение и корпоративные мероприятия,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,83
Пенза, апрель 2022

Что нравится?

Вот если не ленится и нужны деньги, здесь хорошие возможности для заработка. Сильное обучение, поддержка, мотивация. Удобно, что офис в центре. Люди здесь хорошие работают.

Что можно улучшить?

Хотелось бы чаще общаться в коллегами в...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам недвижимости

Уже не работает в компании
4,67
Пенза, январь 2022

Что нравится?

Прогресс, обучение, позитивное мышление, нацеленное на результат каждого из сотрудников

Что можно улучшить?

Система вознаграждения


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста