Отзывы сотрудников о работе в компании Точка Банк
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Атмосфера, возможности развития, оплата, обеспечение сотрудника всем необходимым, политика
Что можно улучшить?
Процесс обучения. Он хорош, но есть куда развиваться.
Менеджер по продажам банковских продуктов
Что нравится?
Отличный коллектив, офис, всегда готовое к диалогу руководство. Холакратия вместо типичной "вертикали" руководства. Атмосфера :3
Что можно улучшить?
Немного бы занизить планы продаж, но, возможно, продажи - это просто не моё.
Операционист
Что нравится?
Это лучшее место где когда то работал Условия труда , коллектив, отношение к сотрудникам на высочайшем уровне
Что можно улучшить?
Лучше быть нужно было только мне
Инженер по тестированию
Что нравится?
Отношения в коллективе, равная ответственность
Что можно улучшить?
Не хватило живого общения и возникли некоторые трудности из-за дистанционной работы. Например с заменой рабочей техники
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Холакратия, возможность влиять на жизнь и рабочие процессы банка, теплый коллектив (во всем банке), уровень дохода и банк ценит своих сотрудников
Что можно улучшить?
Бывают случаи, когда холакратией пользуются для личных целей
Product manager
Что нравится?
Заботятся о сотрудниках очень хорошо. Лояльны к рабочему времени и плохому самочувствию.
Что можно улучшить?
Процессы разработки в некоторых командах хромают. Холакратия - очень очень специфичная штука, может не зайти.
Специалист отдела координации
Что нравится?
Очень уютный офис, ДМС, коллектив очень дружный
Что можно улучшить?
подача обратной связи и удержание сотрудников
Системный аналитик
Что нравится?
Свобода, адекватность, интересные задачи и проекты
Что можно улучшить?
Оставаться такими же
Эксперт по работе с клиентами
Что нравится?
Понравилось абсолютно всё, а больше всего работа в коллективе
Что можно улучшить?
Порог вхождения в компанию очень мал, засчет этого работают только качественные специалисты
Специалист по документарным операциям ВЭД
Что нравится?
Удобный режим работы, возможность быстрого получения информации, неформальность внутренних коммуникаций
Что можно улучшить?
Процесс передачи обратной связи о проделанной работе