Отзывы сотрудников о работе в компании Торговый дом Лазурит
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Торговый дом «Лазурит» воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и возможностями обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, поддержку руководителей и гибкость графика. При этом опыт заметно зависит от салона, руководства и результатов продаж: часть сотрудников указывает на низкую фиксированную часть дохода, высокую нагрузку, жесткие планы и длительный рабочий день. Также встречаются замечания к коммуникации между подразделениями, логистике, сервису и условиям отдыха.
Плюсы
- Своевременные и прозрачные выплаты заработной платы
- Официальное трудоустройство и социальные гарантии
- Обучение, наставничество и развитие сотрудников
- Возможность карьерного роста и высокого дохода при хороших продажах
- Дружный коллектив и поддержка руководителей
Минусы
- Низкая фиксированная часть дохода и сильная зависимость заработка от продаж
- Высокая нагрузка, длительный рабочий день и не всегда удобный график
- Жесткие планы, стандарты и контроль выполнения показателей
- Неравномерное качество руководства и обучения в разных подразделениях
- Часть сотрудников отмечает проблемы с коммуникацией, логистикой и сервисом
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Все нравилось, коллектив, система мотиваций, руководство, график работы, профессиональное обучение
Что можно улучшить?
К сожалению все салоны в Белгороде и приграничных городах закрыли в связи с данной обстановкой. Вернуть Лазурит в...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Атмосфера в коллективе.
Что можно улучшить?
Уровень дохода, система премий, локация работы, уровень контроля, надежность работодателя.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Практически свободное посещение не этапе стажировки, перерывы, больше наверное нечего отметить
Что можно улучшить?
Наставничество отсутствует, график работы 4/1, 3/1; заработная плата от продаж, оклад смешной
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Планирование смен.
Что можно улучшить?
Атмосфера в коллективе, обучение на старте, карьерный рост и развитие, уровень дохода, оплата сверхурочных, переработки, система премий, прозрачность расчетов, прозрачность условий, репутация ко...
Ведущий начальник административного отдела
Что нравится?
Наше руководство вкладывает и вкладывало огромный рост в нашу компанию благодаря им мы очень хорошо развиваемся
Что можно улучшить?
я думаю наша компания идеальна, мне нравятся наши руководители, место работы и самое главное колектив
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Атмосфера в коллективе.
Что можно улучшить?
Уровень дохода, система премий, комфорт в офисе, условия труда, рабочие перерывы, переработки, контакты вне работы, отношения с руководством, уровень контроля, обучение на старте, организац...
Дизайнер
Что нравится?
Удобно добираться от дома, красивая мебель, выплачивают зп каждую пятницу, на этом плюсы заканчиваются, хочется так же отметить строгий дресс код, будто устраиваешься не дизайнером, а каким-то госслужащим, что не есть хорошо.
Что мож...
Старший смены
Что нравится?
Руководство. Внимательность к сотрудникам. Оплата труда. всегда можно договорится
Что можно улучшить?
Сбалансировать ценовую политику. Отточить коммуникацию между отделами и подразделениями
Менеджер службы сервиса
Что нравится?
Очень радушны и отзывчивы на старте, готовы к сотрудничеству и обучению . Рассказывают о простом функуционале и о готовности помогать на всех этапах!!!
Что можно улучшить?
Руководство не умеет прислушиваться к сотрудникам,не вникает...
Дизайнер-продавец
Что нравится?
Уважительная коммуникация со всеми коллегами. Можно договариваться о графике с нужными себе выходными.Заработная плата была на тот момент хорошая
Что можно улучшить?
Зоны отдыха для сотрудников, вместо каморки 1х2 м. График 12-13 ч в...