1. Технологии Доверия
Технологии Доверия
Технологии Доверия
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,8
668 отзывов
1-2
39
2-3
106
3-4
242
4-5
373
«Технологии Доверия» (www.tedo.ru) предоставляет аудиторские и консультационные услуги компаниям разных отраслей. В офисах «Технологий Доверия» в Москве, Санкт-Петербурге, Екатеринбурге, Казани, Новосибирске, Ростове-на-Дону, Краснодаре, Воронеже, Владикавказе, Перми и Нижнем Новгороде работают около 3 000 специалистов. Мы используем свои знания, богатый опыт и творческий подход для разработки практических советов и решений, открывающих новые перспективы для бизнеса.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ТЕХНОЛОГИИ ДОВЕРИЯ"
Руководитель:Тулаев Сергей Игоревич
Дата регистрации:2022
ИНН:7813489655
КПП:781301001
ОГРН:1109847038421
ОКПО:69240568

Отзывы сотрудников о работе в компании Технологии Доверия

Краткое содержание отзывов

14 сентября

Отзывы о компании:

- Руководство лояльно, условия труда хорошие, график удобный, есть возможность работать удалённо. Карьерный рост возможен, проводятся корпоративные мероприятия. Зарплата хотелось бы повыше, а ещё было бы здорово, если проводили бы больше корпоративных мероприятий, например, выездных. Коллектив отличный, бесконечное количество возможностей для роста, возможность быстро освоить множество навыков. Что нравится? Выбор графика, крутой коллектив. Есть возможность горизонтальной ротации как с последующим официальным переходом, так и временно. Что можно улучшить? Условия труда оставляют желать лучшего - очень высокий уровень переработок (до 80 рабочих часов в неделю + выходные), которые не компенсируются в полном объеме.

Ключевые преимущества работы в компании: отличный коллектив, большие возможности для роста, масштабные и интересные проекты.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Консультант

Уже не работает в компании
4,2
Габишево, июнь 2026

Что нравится?

Организация рабочего процесса, офис, структура руководства, прозрачные рабочие обязанности

Что можно улучшить?

Маленькая заработная плата, переработки, необходимость обсуждать повышение грейда отдельно с руководителями.

Помощник/Секретарь

Уже не работает в компании
4,5
Казань, июнь 2026

Что нравится?

ДМС, условия отдыха, руководство лояльное, обучающие курсы, рост в компании, коллектив дружедюбный и открытый, красивый современный офис

Что можно улучшить?

В данной компании можно было бы улучшить уровень заработной платы, а все ост...

Консультант

Уже не работает в компании
4,0
СанктПетербург, июнь 2026

Что нравится?

- гибкий формат работы - мероприятия в офисе - коллектив!! - доступ к различным курсам - ДМС

Что можно улучшить?

- уровень дохода - переработки (причины объективным но было бы легче, если бы между проектами были небольшие перерывы в...

Консультант

Уже не работает в компании
3,8
СанктПетербург, июнь 2026

Что нравится?

Компания супер для новичков, лично я была таким. Обучили многому, за что благодарна, этот опыт мне пригодился и пригодится в будущем. Коллектив, руководство, внутренние системы, корпоративные сервисы - отлично налажено. В команде ты...

Аудитор

Уже не работает в компании
4,5
Новосибирск, июнь 2026

Что нравится?

Хороший, вежливый коллектив Работа из дома Неплохая зарплата Частое взаимодействие руководителей высшего звена с остальными сотрудниками

Что можно улучшить?

Проблема стандартная для отрасли - сезонность. Можно работать по 14 часов в...

Бизнес-аналитик

Уже не работает в компании
3,3
Москва, июнь 2026

Что нравится?

Люди, удалось поработать с разными командами, и везде они очень разные, но все классные

Что можно улучшить?

Возможно, сейчас период плохой, но планета Железяка: обратной связи нет, карьерного роста нет, населена менеджерами

Консультант

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, май 2026

Что нравится?

Гибридный формат работы, месторасположение офиса, бесплатные чай, кофе, фрукты. Возможности обучения, внутренние стажировки.

Что можно улучшить?

Нестабильность и неравномерность проектной загрузки в течении года - переработки в busy...

Аудитор (уровень - Senior)

Уже не работает в компании
2,7
Казань, май 2026

Что нравится?

Удаленная работа, интенсивное обучение, зп на нормальном уровне, молодой коллектив, хороший ДМС

Что можно улучшить?

Постоянные переработки, 12-16 часовой рабочий день без оплаты, компания старается выжить из молодых сотрудников макси...

Менеджер аудитор

Уже не работает в компании
5,0
Казань, май 2026

Что нравится?

Возможности для развития и роста, работа с разными клиентами, хороший опыт в разных индустриях. Удаленка, ДМС со стоматологией, бонусы.

Что можно улучшить?

Большие переработки в сезон, ограниченность карьерного роста на определенных...

Функциональный архитектор

Уже не работает в компании
3,7
Москва, май 2026

Что нравится?

Хороший коллектив. Возможности для роста мало, сильно зависит от наличия проекта.без проектов всех разгоняют

Что можно улучшить?

Систему поиска проектов для занятости сотрудников, систему обучения сотрудников, т.к времени обучаться н...