1. Т-Банк
Т-Банк
Т-Банк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
17 965 отзывов
1-2
1 279
2-3
2 470
3-4
4 364
4-5
11 752
Т-Банк — первый российский онлайн-банк и надежная финансовая экосистема для миллионов клиентов. В нашей команде тысячи профессионалов, которые помогают людям получать максимальную выгоду от продуктов Т-банка, развивать бизнес и инвестировать в фондовый рынок. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Мы искренне ценим каждого члена нашей команды и предоставляем стабильные условия работы, гибкий график и возможность находить баланс между работой и личной жизнью.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАНКРОТ КОНСАЛТИНГ Т"
Руководитель:Плехов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:03.06.2026
ИНН:6320093693
КПП:632001001
ОГРН:1266300011207
ОКПО:90667535

Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённая и гибридная работа, гибкий график
  • Обучение, наставничество и адаптация
  • Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
  • Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
  • В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
  • Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
  • Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Эксперт по работе с клиентами

Уже не работает в компании
2,8
Москва, июль 2023

Что нравится?

Открытая коммуникация и интересная корпоративная культура, также нравится забота о своих сотрудниках например сервисы добросервис eus Ренессанс здоровье и ДМС в целом

Что можно улучшить?

Можно улучшить отношения руководства к своим с...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,8
РостовнаДону, июль 2023

Что нравится?

Возможность сделать график под себя, удаленная работа, можно совмещать с учебой. Нужен только пк/ноутбук и интернет.

Что можно улучшить?

Уровень дохода, выбор графика на следующий месяц


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Консультант Тинькофф Страхование

Уже не работает в компании
4,0
Смоленск, июль 2023

Что нравится?

Все официально, честно и перспективно. Ну лично для меня. Есть перспективы и по росту зп, и по карьере в дальнейшем, главное больше и лучше работать, непрерывно учиться (всегда есть чему), развиваться по мере возможности. Доходом сей...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Рекрутер

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июль 2023

Что нравится?

Комфортный офис, дружный коллектив и возможности карьерного роста

Что можно улучшить?

Увеличить доход и отойти от скриптов, которые убивают живое общение


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кредитный эксперт

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июль 2023

Что нравится?

Свобода выбора графика, работа из дома. возможность карьерного роста и много+

Что можно улучшить?

З/п, и что бы оценщики были лояльнее!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист отдела входящих обращений

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июль 2023

Что нравится?

Все для сотрудников, пуфики, чай, кофе, даже молоко пачками. Место работы комфортное, все чисто и опрятно.

Что можно улучшить?

Мотивацию для сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Москва, июль 2023

Что нравится?

Возможность работать удалённо, регулярные выплаты зарплаты, ДМС

Что можно улучшить?

Постоянно меняются обстоятельства, непрозрачна система оценки труда, которая влияет на выплату премии, двойные стандарты


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Аналитик DWH

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июль 2023

Что нравится?

Отличная корпоративная культура, интересные задачи, низкий уровень бюрократии

Что можно улучшить?

Не готов решительно судить, но иногда карьерный рост был ограничен специфическими на мой вгляд внутренними экзаменами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,0
Москва, июль 2023

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего времени. Удобное приложение. Своевременные выплаты.

Что можно улучшить?

Демотивация. Вычитают за все что можно и нельзя. Не встретился с клиентом по его причине - минус из твоей зарплаты. Слабая поддержка, ч...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по подбору персонала

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2023

Что нравится?

Хорошее обучение. Адекватные руководители. Внимательнее наставники.

Что можно улучшить?

Система мотивации. Часто менялась мотивация, иногда не в лучшую для сотрудника сторону


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста