1. Т-Банк
Т-Банк
Т-Банк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
17 965 отзывов
1-2
1 279
2-3
2 470
3-4
4 364
4-5
11 752
Т-Банк — первый российский онлайн-банк и надежная финансовая экосистема для миллионов клиентов. В нашей команде тысячи профессионалов, которые помогают людям получать максимальную выгоду от продуктов Т-банка, развивать бизнес и инвестировать в фондовый рынок. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Мы искренне ценим каждого члена нашей команды и предоставляем стабильные условия работы, гибкий график и возможность находить баланс между работой и личной жизнью.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАНКРОТ КОНСАЛТИНГ Т"
Руководитель:Плехов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:03.06.2026
ИНН:6320093693
КПП:632001001
ОГРН:1266300011207
ОКПО:90667535

Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённая и гибридная работа, гибкий график
  • Обучение, наставничество и адаптация
  • Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
  • Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
  • В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
  • Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
  • Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Старший системный аналитик

Уже не работает в компании
3,7
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Хорошие условия для роста, сложные задачи, дорогой качественный опыт

Что можно улучшить?

Более мягкое отношение к сотрудникам. Если будете тут работать значит 100% будете постоянно перерабатывать, потому что так работают ВСЕ


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Представитель банка

Уже не работает в компании
3,3
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Свобода в выборе графика. Работа рядом с домом, в своём районе

Что можно улучшить?

Коммуникации между работниками и руководством


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,0
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Возможность работать удалено, хорошо обучают с нуля всему, что нужно. Есть различные льготы для сотрудников

Что можно улучшить?

Руководство не плохое, но и не супер, так как частое условие труда меняется - сегодня одна, завтра другое...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Представитель банка

Уже не работает в компании
5,0
Иглино, июнь 2024

Что нравится?

Самостоятельное планирование встреч, мобильность, возможность влиять на свой заработок, компенсация гсм

Что можно улучшить?

Редко системные ошибки, но где их нет


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор Тинькофф страхование

Уже не работает в компании
5,0
Кирсанов, июнь 2024

Что нравится?

Работать в страховой компании от банка оказалось не так сложно, как я себе представляла, было обучение, причем с практикой на реальных клиентах, а в группе, где я оказалась после трудоустройства оказалась внимательная и душевная руко...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,5
Новосибирск, июнь 2024

Что нравится?

Работа в Т-банке многому научила. Стал лучше разбираться в банковских продуктах. Улучшил навыки продаж. Познакомился с новыми интересными людьми, как среди сотрудников, так и среди клиентов. Повысилась стрессоусточивость -- после поз...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист отдела взыскания

Уже не работает в компании
5,0
Волгоград, июнь 2024

Что нравится?

За время работы в отделе взыскания я стала увереннее, появилась твердость в голосе, умение повернуть любой диалог в нужное русло, не реагировать на оскорбления в свой адрес, отстаивать свою точку зрения. Заметила, что эти умения я ст...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,8
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Работала из дома, очень все удобно, поддержка, зп понятная, есть ДМС и бесплатная поддержка юристов и психологов

Что можно улучшить?

У меня не появилось идей по улучшению, потому что меня все устраивает


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кредитный представитель

Уже не работает в компании
4,8
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Свободный график, нет привязки к офису, возможность заработать, общение с людьми

Что можно улучшить?

Внутренние процессы построения маршрутов и график


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Хорошее обучение, возможность ротации, инновационный банк, для любого возраста

Что можно улучшить?

немного лучше скоординировать работу тренеров и операционных отделений


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста