1. Т-Банк
Т-Банк
Т-Банк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
17 965 отзывов
1-2
1 279
2-3
2 470
3-4
4 364
4-5
11 752
Т-Банк — первый российский онлайн-банк и надежная финансовая экосистема для миллионов клиентов. В нашей команде тысячи профессионалов, которые помогают людям получать максимальную выгоду от продуктов Т-банка, развивать бизнес и инвестировать в фондовый рынок. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Мы искренне ценим каждого члена нашей команды и предоставляем стабильные условия работы, гибкий график и возможность находить баланс между работой и личной жизнью.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАНКРОТ КОНСАЛТИНГ Т"
Руководитель:Плехов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:03.06.2026
ИНН:6320093693
КПП:632001001
ОГРН:1266300011207
ОКПО:90667535

Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённая и гибридная работа, гибкий график
  • Обучение, наставничество и адаптация
  • Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
  • Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
  • В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
  • Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
  • Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,5
Москва, август 2024

Что нравится?

Прекрасно отношусь к самой компании и её политике. Нравится их организация

Что можно улучшить?

Нету понимания отличия работы в Москве и Краснодаре


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

PR-специалист

Уже не работает в компании
2,8
Москва, август 2024

Что нравится?

Тренадерный зал, бесплатное питание, ДМС. Интересные амбициозные проекты

Что можно улучшить?

Руководитель ведет себя так, будто сотрудники вообще не должны жить нигде, кроме работы. Требует быть на связи 24/7, общается только голосов...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Технический специалист

Уже не работает в компании
4,7
Москва, август 2024

Что нравится?

График 4,5 часа. ДМС не помню после какого месяца. Много развивашек на их платформе

Что можно улучшить?

Поднять ЗП. Для Москвы и области ЗП всетаки маленькая


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист (отдел взыскания)

Уже не работает в компании
4,0
Челябинск, август 2024

Что нравится?

Порадовало отношение к новичкам в компании, что есть обучение на старте, после которого совсем не страшно работать в банке, хотя до него это казалось задачей со звездочкой, что первое время снижены планы и дают звонить по базе клиент...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт технической поддержки

Уже не работает в компании
4,7
Кемерово, август 2024

Что нравится?

Коллектив здесь точно один из самых лучших, в любое время можно спросить совет у своих более опытных коллег. Оплата в принципе неплохая, учитывая возможности карьерного роста, в основном зависит именно от вашего качества работы

Что м...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор по сохранению клиентов ДКО

Уже не работает в компании
5,0
Екатеринбург, август 2024

Что нравится?

Оформили быстро и без сложностей. Обучение организовано полностью дистанционно, но при этом качественно. Длилось 3 недели, как бы было свободное посещение, но я ни курсы не пропускала, ни вебинары, так как понимала, что это в моих ин...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кредитный эксперт

Уже не работает в компании
4,0
Москва, август 2024

Что нравится?

Удаленный формат работы, суперкрутой коллектив, своевременная оплата труда, без задержек, плюшки для сотрудников.

Что можно улучшить?

Условия повышения максимально хардкорные. Их точно стоит пересмотреть, так как нахожусь на одной до...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Представитель

Уже не работает в компании
4,3
Москва, август 2024

Что нравится?

Ответственные ребята, всегда стараются помочь и делом и словом. А коллеги самые сердобольные.

Что можно улучшить?

Да и так все хорошо, постоянно какие нибудь обновления , улучшающие трудовую смену. Много акций , обучения, еще бы не о...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Москва, август 2024

Что нравится?

Работа из дома, качественное обучение и поддержка наставников во время рабочего процесса.

Что можно улучшить?

Заработная плата, возможность работать с графиком 2/2 по 9 часов.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кредитный эксперт

Уже не работает в компании
4,8
Самара, август 2024

Что нравится?

Удалённая работа, вовремя платили заработную плату, имелся соц пакет

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста