1. Т-Банк
Т-Банк
Т-Банк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
17 965 отзывов
1-2
1 279
2-3
2 470
3-4
4 364
4-5
11 752
Т-Банк — первый российский онлайн-банк и надежная финансовая экосистема для миллионов клиентов. В нашей команде тысячи профессионалов, которые помогают людям получать максимальную выгоду от продуктов Т-банка, развивать бизнес и инвестировать в фондовый рынок. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Мы искренне ценим каждого члена нашей команды и предоставляем стабильные условия работы, гибкий график и возможность находить баланс между работой и личной жизнью.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАНКРОТ КОНСАЛТИНГ Т"
Руководитель:Плехов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:03.06.2026
ИНН:6320093693
КПП:632001001
ОГРН:1266300011207
ОКПО:90667535

Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённая и гибридная работа, гибкий график
  • Обучение, наставничество и адаптация
  • Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
  • Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
  • В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
  • Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
  • Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист отдела взыскания

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Хорошее обучение на старте, за которое потом еще и премию неплохую выплатили. Доход зависит от результатов во многом, можно зарабатывать много. У меня пока доход только растет.

Что можно улучшить?

На самом деле все нормально. Если ул...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Представитель банка

Уже не работает в компании
1,8
Краснодар, май 2025

Что нравится?

возможность выбирать график, огромный и единственный плюс. добавить больше нечего.

Что можно улучшить?

всё, и вернуть как было при первом владельце и основателе. гайки закручивают только так


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
4,8
Москва, май 2025

Что нравится?

Отличный коллектив, график работы свободный, отношения руководства на высшем уровне.

Что можно улучшить?

Система оценивания желает лучшего, качество очень влияет на вознаграждение.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор по продаже инвестиций

Уже не работает в компании
4,5
Москва, май 2025

Что нравится?

Свободный график, поддержка коллег и наставничество, собственные курсы, шикарный корпоративный мерч и лояльные клиенты

Что можно улучшить?

Подсвечивать не только слабые места, но и достижения на встречах с руководителем направления,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Консультант по банковским продуктам

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2025

Что нравится?

С карьерным ростом все получилось даже лучше, чем я планировал. Сразу пришел в банк на 4 курсе универа, тогда на заочное перевелся и подработку хотелось более-менее по специальности, легко взяли консультантом, непростой был период, н...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор раннего взыскания

Уже не работает в компании
5,0
Волгоград, май 2025

Что нравится?

Зарплата выше середины рынка, своевременные выплаты на дебетовку, простой алгоритм отражения достигнутых результатов в системе, понятные цели. Работа организована полностью удаленно с возможностью выбора времени выхода на линию, нагр...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист ДКО

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, май 2025

Что нравится?

Работа меня полностью устраивала, если бы не замужество с переездом, до сих пор бы работала. Классный климат психологический, деньги хорошие и сами по себе обязанности интересные. Я обожаю с людьми общаться, а в банке в этом и была в...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
2,3
Москва, май 2025

Что нравится?

Удалённо - единственный плюс, график ставят за тебя и меняют без предупреждения. А потом ещё и штрафуют за невыход.

Что можно улучшить?

Улучшить нужно всё. При увольнении тебя добавляют в черный список сотрудников, и теперь, когда ты...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Торговый представитель

Уже не работает в компании
3,0
Челябинск, май 2025

Что нравится?

Стабильность выплат, свободный график, достойная оплата, все зависит только от тебя

Что можно улучшить?

Оплачиваемую нерабочее неделю по достижения норм, обратную связь от руководства


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор взыскания задолженности по телефону

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, май 2025

Что нравится?

В первую очередь работать тут стоит ради зарплаты, действительно хорошо платят, доход белый, без просрочек и система мотивации понятная. Прежде чем спрашивать за результат, работать научили и даже такие уникальные вещи освоил, как ра...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста