Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.
Плюсы
- Удалённая и гибридная работа, гибкий график
- Обучение, наставничество и адаптация
- Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
- Своевременные выплаты и официальное оформление
- ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы
Минусы
- Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
- Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
- В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
- Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
- Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Банковский представитель
Что нравится?
100% поддержка от старших специалистов , своевременные выплаты, хорошая мотивация
Что можно улучшить?
Обучение (раньше было лучше) ,
Консультант
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика Работа на дому Много интересных обучений
Что можно улучшить?
ничего
Менеджер по работе с постоянными клиентами
Что нравится?
Система обучения,помощь коллег,молодой коллектив,удобное расположение офисов
Что можно улучшить?
Систему мотивации,график работы,систему штрафов,
Руководитель сектора продаж и проектов
Что нравится?
Возможность профессиональной реализации , отличный коллектив, поддержка коллег и руководства
Что можно улучшить?
Уровень дохода ниже чем в компаниях, конкурирующих с Тинькофф
Торговый представитель
Что нравится?
Система поощрений и бонусов, руководство помогает в начале карьеры.
Что можно улучшить?
Улучшение внутренней работы между представителями, качественный подход к встречам
Оператор по продажам кредитных продуктов
Что нравится?
Удалённый формат работы, можно выбирать часы работы, выплаты без задержек
Что можно улучшить?
Слишком категоричная оценка звуков оператора,что влияет на сумму итоговой зарплаты, штрафы
Менеджер по продажам банковских продуктов
Что нравится?
Мобильность работы, без наставников 24/7
Что можно улучшить?
Работала там месяца 3-4. Нормальную оплату сделали только первый месяц, далее когда уже работала почти сутками Получила копейки. Постоянные вычеты из зарплаты Никакой аморт...
Менеджер по продажам
Что нравится?
Лояльность руководства, выбор графика, корпоративные скидки и бонусы
Что можно улучшить?
Мотивация для сотрудников, оплачиваемые отпуск и больничные
Консультант
Что нравится?
Легко трудоустроиться Обучение понятное и доступное Отзывчивое руководство
Что можно улучшить?
Система в которой работали требует доработки.
Кредитный инспектор
Что нравится?
Очень качественное обучение и адаптационные смены, если не лениться, то к первой рабочей смене уже легко ориентируешься в своей работе. Но если у тебя возникли какие то сложности, то у тебя всегда есть руководитель, которой полностью...