Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.
Плюсы
- Удалённая и гибридная работа, гибкий график
- Обучение, наставничество и адаптация
- Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
- Своевременные выплаты и официальное оформление
- ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы
Минусы
- Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
- Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
- В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
- Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
- Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Достаточно приятный коллектив, добрые руководители. Свобода выбора времени работы и по достоинству оплата.
Что можно улучшить?
Ускорить обработку обращений своих сотрудников.
Ведущий специалист отдела оценки контроля и сопровождения
Что нравится?
Зарплата достаточно конкурентная для текущего рынка. Можно было перейти из одного отдела в другой.
Что можно улучшить?
Руководство, политику компании, там прямым текстом на собраниях говорили, что забудьте про стабильность, только в...
Кредитный инспектор
Что нравится?
Удаленная работа,именно рабочий коллектив(с кем непосредственно работал)
Что можно улучшить?
Убрать несоответствие, что говорят на собеседовании и обучении тому что в действительности в работе
Представитель Банка
Что нравится?
Свободный график, близость к дому, разездной вид работы.
Что можно улучшить?
Поощрения, лояльность всвязи со сложившейся ситуацией.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
свобода в выборе графика работы, удалённый её характер
Что можно улучшить?
коммуникацию с руководством для решения возникающих вопросов, возможность роста/перехода на новый функционал и повышение оплаты труда
Финансовый менеджер
Что нравится?
свобода в выборе направления движения, свободный график, нет офиса
Что можно улучшить?
Грамотно ставить задачи сотрудникам, сопровождать с уклоном на помощь, а не контроль
Представитель Банка
Что нравится?
Отличные условия труда !все честно и понятно,хорошее руководство,отличный коллектив
Что можно улучшить?
График ,а так все отлично
Оператор call-центра
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика
Что можно улучшить?
График работы подтверждается свыше, поэтому всегда приходится подстраиваться под изменения. Увеличить доход, часовая ставка 25-50р, не выплачиваются ТРЕНИНГИ, хотя на них тратится...
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
ДМС, свобода выбора графика, дают учебный отпуски и лояльны к больничным, большая возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
Сделать встречи с коллегами и повысить ЗП, улучшить мотивацию сотрудников
Ведущий специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Мотивация сотрудников хорошая
Что можно улучшить?
Уровень обучения можно было бы улучшить