Т1

Сайт:

Оценка компании

4,4

1 826 отзывов

1-2

2-3

138

3-4

217

4-5

1 444

Т1 (ранее Тинькофф) — крупная российская IT-компания, основанная в 1992 году, предоставляющая финансовые услуги, банковские продукты и технологические решения. Специализируется на онлайн-банкинге, инвестициях, страховании и разработке fintech-продуктов. Имеет инновационную экосистему с фокусом на цифровые сервисы и мобильные приложения. Работает с миллионами клиентов в России. Около 1800 отзывов сотрудников. Сайт t1.ru.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Т1

Краткое содержание отзывов:

Работа интересная, условия симпатичные, зп выше средней, коллеги открытые, бенефиты разные, увлечения у сотрудников много, бюрократия во всем, но это удел больших корпораций. Проекты все разные, один на другой не похож, но работа есть, а значит и деньги у работодателя. Что можно улучшить? Из больших минусов vpn, который очень замедляет скорость работы. Что нравится? Интересные задачи, множество разнообразных современных проектов, внутри компании. Ключевые преимущества работы в компании: комфортные условия труда, индексация зарплаты, соцпакет, дружелюбные коллеги, гибкий формат работы.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

13 сентября

Персональный водитель руководителя

Уже не работает в компании

5,0

Москва, октябрь 2023

Что нравится?

Свобода выбора рабочего времени, близко к дому.

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

4,0

Москва, октябрь 2023

Что нравится?

Офис в центре Москвы, возможность работать удалённо

Что можно улучшить?

Офис немного устарел

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Backend Developer

Уже не работает в компании

4,5

Москва, октябрь 2023

Что нравится?

Гибкий график со сдвигом часового пояса

Что можно улучшить?

Заработную плату и премии

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Ведущий разработчик

Уже не работает в компании

4,17

Москва, октябрь 2023

Что нравится?

Условия труда, возможность выходить на подработки

Что можно улучшить?

Возможность карьерного роста

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Ведущий системный инженер

Уже не работает в компании

4,5

Москва, октябрь 2023

Что нравится?

Удаленная работа, хороший коллектив

Что можно улучшить?

Не хватает командообразующих мероприятий

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Эксперт разработчик

Уже не работает в компании

2,83

Москва, октябрь 2023

Что нравится?

Соц пакет, бенефиты, зп, премии

Что можно улучшить?

Процессы, мониторинг, ревью, компетенцию, профессионализм руководства

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Ведущий разработчик

Уже не работает в компании

3,0

Москва, октябрь 2023

Что нравится?

Высокий уровень дохода, технически интересный проект, хорошие ребята в команде

Что можно улучшить?

Бюрократия, отношение к людям

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Консультант SAP

Уже не работает в компании

4,5

Москва, октябрь 2023

Что нравится?

Коллектив и руководство, удаленный формат работы + не плохие проекты

Что можно улучшить?

Тостовый джем на кухне

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

2,33

Москва, октябрь 2023

Что нравится?

Дмс, удаленная работа

Что можно улучшить?

Полностью отсутствует выбор по смене проекта, карьерный/личностный рост, высокая бюрократия

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Software Development Team Lead

Уже не работает в компании

2,17

Москва, октябрь 2023

Что нравится?

Высокая заработная плата

Что можно улучшить?

Уменьшить бюрократию, уволить половину бесполезных менеджеров, убрать VDI, наладить процессы

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста