1. Студия Звезд-Центр
Студия Звезд-Центр
Студия Звезд-Центр
Сотрудников: 100-499
Оценка компании
3,9
104 отзывов
1-2
21
2-3
8
3-4
14
4-5
73
Отзывы (104)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СТУДИЯ ЗВЕЗД-ЦЕНТР"
Руководитель:Надеева Светлана Евгеньевна
Дата регистрации:18.06.2015
ИНН:6671014813
КПП:667101001
ОГРН:1156658033168
ОКПО:16638220

Отзывы сотрудников о работе в компании Студия Звезд-Центр

Линейный продюсер

Уже не работает в компании
4,0
Краснодар, май 2024

Что нравится?

Отличный коллектив. Лояльное руководство.Достойная заработная плата.

Что можно улучшить?

Хотелось бы отдельную комнату для отдыха персоналу)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист Колл-Центра

Уже не работает в компании
4,3
Пермь, апрель 2024

Что нравится?

Возможность работать удалено Теплые отношения внутри коллектива Гибкое отношение руководителей к подчиненным, всегда помогут, подскажут, проведут работу над ошибками Удобный график работы

Что можно улучшить?

Оплату труда Коммуникацию...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,0
Челябинск, апрель 2024

Что нравится?

Удобный рабочий график, гибкий. Очень лояльное руководство отдела. Хорошее и понятное обучение для новых сотрудников. Помощь в решении проблем/вопросов со стороны коллег/руководства.

Что можно улучшить?

Создание более грамотной комму...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
1,5
Екатеринбург, март 2024

Что нравится?

Атмосфера праздника почти в каждом рабочем дне. Нет рутины, есть возможности карьерного роста.

Что можно улучшить?

Не было сплоченной команды. Уволили сотрудников и пришлось выполнять трудоемкий объем работы за малую оплату. Задержив...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продюсер

Уже не работает в компании
5,0
Челябинск, март 2024

Что нравится?

Нравится, что прислушиваются, что помогают расти и развиваться. Нравится гибкое отношение и внимание к личности. Индивидуальный подход. Нравится, то что делаем и что могу лично влиять на все элементы

Что можно улучшить?

Было бы идеал...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам услуг

Уже не работает в компании
2,2
Екатеринбург, январь 2024

Что нравится?

Проводят обучающие вебинары по продажам. Подбирается неплохой коллектив, но не факт

Что можно улучшить?

Оплату труда и мотивацию сотрудников, а так же выполнение своих обязательств


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,0
Ростов-на-Дону, январь 2024

Плюсы в работе:
Хороший коллектив. Возможность обучения, как в сфере продаж, так и в творческой деятельности. Очень открытое руководство. Начальство всегда идёт на встречу.

Отрицательные стороны:
Зарплата состоит из оклада и процента...

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,8
Ростов-на-Дону, январь 2024

Плюсы в работе:
Очень хороший коллектив, как семья, все готовы придти на помощь, ЛП всегда прислушивается. Очень классная возможность познакомиться и влиться в творческий мир киноиндустрии. Мы всегда в движении, в умственном и физическом плане....

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,0
Пермь, январь 2024

Плюсы в работе:
нравился коллектив и дети. Интересный продукт.

Отрицательные стороны:
трудоустройство ГПХ, с зп ничего не понятно. Приглашают админом, по факту - продажник, админ, воспитатель, педагог, уборщик, промоутер. В любой моме...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,3
Пермь, декабрь 2023

Что нравится?

Гибкий график, локация работы.

Что можно улучшить?

Своевременность выплат, прозрачность расчетов, оплата сверхурочных, рабочая нагрузка, компетентность руководства, отношения с руководством, обучение на старте, соответствие обязаннос...