1. Стокманн
Стокманн
Стокманн
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,2
1 101 отзыв
1-2
94
2-3
102
3-4
155
4-5
816
Стокманн — международная сеть универсальных магазинов с корнями в Финляндии, предлагающая ассортимент одежды, обуви, аксессуаров и товаров для дома; в России компания известна как оператор крупных универмагов и участник розничного рынка моды и товаров для дома. Деятельность фирмы включает розничную торговлю в стационарных торговых точках и участие в промо-акциях и распродажах, ориентированных на массового и премиального потребителя. По уставным данным компания зарегистрирована в 2003 году, уставный капитал составляет 20 000 000 рублей, руководителем указан Левкин Геннадий Геннадьевич, что подтверждает юридическое присутствие и организационную структуру в РФ. Вакансии и отзывы сотрудников охватывают широкие функции: от продаж и административного персонала до IT, логистики и топ‑менеджмента, что отражает мультифункциональную природу ритейл‑операций. Компания поддерживает официальный веб‑сайт для потребителей и корпоративных целей, через который реализует маркетинговые кампании, коммуникацию с клиентами и информацию о магазинах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СТОКМАНН"
Руководитель:Левкин Геннадий Геннадьевич
Дата регистрации:23 июля 2003 года
ИНН:7717145242
КПП:770301001
ОГРН:1037717018228
ОКПО:70034325
Уставный капитал:20 000 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Стокманн

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Стокманн воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением и своевременными выплатами. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльное руководство, гибкий график, комфортные бытовые условия, обучение, наставничество, ДМС и возможности карьерного роста. Среди зон для улучшения чаще называют уровень дохода и мотивацию, коммуникацию между сотрудниками и подразделениями, нагрузку при нехватке персонала, графики и условия отдыха. Отдельные отзывы указывают на различия в управлении и атмосфере между подразделениями.

Плюсы

  • Официальное трудоустройство и своевременная выплата зарплаты
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Гибкий график с возможностью учитывать пожелания сотрудников
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
  • ДМС и комфортные бытовые условия: столовая, раздевалки, зоны отдыха

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода и мотивацию недостаточными
  • Не всегда выстроена коммуникация между сотрудниками, отделами и руководством
  • В отдельных подразделениях отмечаются высокая нагрузка и нехватка персонала
  • Есть пожелания улучшить составление графиков, отпусков и перерывов
  • Часть сотрудников хотела бы более комфортную зону отдыха и улучшенную форму

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Инженер-технолог швейного производства

Уже не работает в компании
3,2
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Стабильная Выплата зарплаты , месторасположение офиса, поощрительные бонусы

Что можно улучшить?

Условия труда, уровень зарплаты


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,3
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Скидки сотрудника и отличный коллектив именно в моём отделе.

Что можно улучшить?

Улучшить требуется всё. Ассортимент, возможность роста сотрудников, зарплату, убрать «тайных покупателей».


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,3
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Белая компания, работа по трудовой.Красивое здание офиса .Вкусная столовая. Больше плюсов я не нашла.

Что можно улучшить?

Зарплату можно было бы повысить и хотелось бы коллектив более приятный рядом.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

IT специалист

Уже не работает в компании
4,8
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Удобный график, зарплата хорошая, коллектив дружелюбный.

Что можно улучшить?

На мой взгляд нечего.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,3
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Соблюдают закон 100%

Что можно улучшить?

Стокманн уже не тот. В самом начале было классно. Все разваливается


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Официальное трудоустройство, скидка сотрудника. Хорошие ребята в коллективе

Что можно улучшить?

Регулярное повышение планов, что ведёт к уменьшению зарплаты. Компания постоянно меняла условия оплаты труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Координатор по визуальному мерчандайзингу

Уже не работает в компании
4,5
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Структура рабочего процесса.

Что можно улучшить?

В компании все устраивает.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,0
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Своевременная оплата, возможность совмещать работу с учёбой, лояльное руководство

Что можно улучшить?

Зарплата могла бы быть и побольше, постоянные тайные покупатели, неудобная рабочая форма


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор 1С

Уже не работает в компании
5,0
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

График, работа, коллектив, офис, бонусы и подарки, руководство

Что можно улучшить?

Обучение , повышение квалификации


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,5
Москва, октябрь 2021

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, прозрачность компании, официальное трудоустройство, лояльность руководства, хороший коллектив, скидки сотрудникам.

Что можно улучшить?

Чаще проводить треннинги для повышения квалификации сотрудников...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста