1. Спортмастер
Спортмастер
Спортмастер
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,2
10 153 отзывов
1-2
520
2-3
1 234
3-4
2 158
4-5
7 195
Спортмастер — ведущая розничная сеть спортивных товаров, зарегистрированная 27 июня 2005 года с ИНН 7728551528 и уставным капиталом 261 миллиона рублей под руководством директора Страхова Леонида Борисовича. Компания предлагает широкий ассортимент экипировки, обуви и инвентаря для спорта и активного отдыха через магазины и онлайн-платформу. Спортмастер развивает собственные бренды, клубы лояльности и фитнес-программы. Сеть охватывает крупные города России, обеспечивая удобный шопинг. В 2025 году ритейлер продолжает цифровизацию и расширение ассортимента.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПОРТМАСТЕР"
Руководитель:Страхов Леонид Борисович
Дата регистрации:27 июня 2005 года
ИНН:7728551528
КПП:772801001
ОГРН:1057747320278
ОКПО:77522772
Уставный капитал:261 642 499 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Спортмастер воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и возможностями для обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, гибкий график и удобство совмещения с учебой. В то же время оценки условий зависят от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся пожеланий — повысить доход и прозрачность мотивации, сократить нагрузку при нехватке персонала, улучшить коммуникации, обучение и отдельные бытовые условия.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • Гибкий график и возможность совмещения с учебой
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Обучение и возможности карьерного роста
  • Корпоративные скидки и дополнительные льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Мотивация и показатели продаж воспринимаются как сложные или навязчивые
  • В отдельных магазинах отмечают нехватку персонала и высокую нагрузку
  • Коммуникации между сотрудниками и руководством требуют улучшения
  • Есть замечания к условиям отдыха, оборудованию и физической нагрузке

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2022

Что нравится?

Хорошие условия для работы и заработка, обучение деятельности, хорошая заработная плата

Что можно улучшить?

Рейтинг работодателя высокий, думаю если улучшения были нужны, это бы отображалось на рейтинге.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор

Уже не работает в компании
3,3
Артем, июль 2022

Что нравится?

Отзывчивость, подход к каждому работнику. Понятное и пошаговое объяснение работы, новому персоналу.

Что можно улучшить?

Зона отдыха после рабочего, и в течении рабочего дня


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Системный аналитик

Уже не работает в компании
4,3
Москва, июль 2022

Что нравится?

Свободный рабочий график, удаленная работа, отличное начальство

Что можно улучшить?

Да ничего, отличная работа, но нужно понимать пределы развития в данной компании ввиду их деятельности


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,0
Москва, июль 2022

Что нравится?

Хороший работодатель. Отличный зарплата. Хороший коллектив. Приятный условия труда

Что можно улучшить?

Повышения заработной платы. И условия труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
1,8
Уфа, июль 2022

Что нравится?

Уступчивость , чувство юмора , просторная кухня для обеда , на этом пожалуй все

Что можно улучшить?

Коллектив , повысить заработную плату , отношение к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,2
Красноярск, июль 2022

Что нравится?

Выдаётся фирменная одежда. Работала в отличном коллективе. Классная кухня ,холодильники микроволновки,мягкие диванчики, все что нужно, чтобы на обеде передохнуть с комфортом.

Что можно улучшить?

Стабильная заработная плата


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
4,3
Москва, июль 2022

Что нравится?

Близко к дому ,стабильно выплачивали зарплату это очень важно,без задержек ,сколько должна была получать столь и получала

Что можно улучшить?

Кассирам побольше бонусов к продажам ,что бы была возможность заработать больше


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
3,8
Москва, июль 2022

Что нравится?

После 23:00 вызов такси за счёт компании. Несложная работа. Отличный директор. Неплохие начальники.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками. Зарплата.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,8
Липецк, июль 2022

Что нравится?

Всё по белому и официально, близко было к дому, сейчас конечно этого магазина уже нет, так что уже не так близко. Дружный коллектив, в гипере хорошая ЗП.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между руководством и сотрудниками, есть неболь...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
4,7
Воронеж, июль 2022

Что нравится?

Коллектив, атмосфера в офисе, место расположение офиса, комфортное рабочее место

Что можно улучшить?

Все было хорошо, нехватка буфета и кофейной аппарата в офисе


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста