Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: хороший коллектив, удобное обучение, мобильное приложение для обучения, гибкий график работы, достойная заработная плата.
Недостатки работы в компании отсутствуют.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Продавец-консультант
Что нравится?
Своевременная заработная плата
Хороший коллектив но не везде
Что можно улучшить?
Улучшить мотивацию для того что бы люди могли и хотели зарабатывать а не ставить невыполнимые планы
Кладовщик
Что нравится?
Мне нравились мои коллеги
Что можно улучшить?
- Заключить контракт с такси, чтобы в вечерние смены развозить сотрудников домой;
- Сделать адекватное разделение на труд и отдых. Поскольку, когда я работала то был только 1 обед и ник...
Начальник отдела продаж
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, отношение к персоналу, интересная работа
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы Полезный отзыв 0
Ссылка на отзыв...
Продавец-консультант
Что нравится?
Своевременная выплата оплаты труда,близость к дому,карьерный рост
Что можно улучшить?
График работы,оплата труда
Уборщик
Что нравится?
Близко к дому. Дружный коллектив. Гибкий график работы. Оплата труда
Что можно улучшить?
Служебный транспорт. Не короткий обеденный перерыв.
Менеджер по продажам
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, комфортное место для отдыха и приёма пищи
Что можно улучшить?
Очень весёлая организация
Продавец-консультант
Что нравится?
Лояльное руководство, очень дружелюбный коллектив, быстрый доступ к работе
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками, повысить заработную плату
Кладовщик
Что нравится?
Хороший коллектив и отличная атмосфера
И думаю на этом все .
Что можно улучшить?
Увеличить заработную плату своим сотрудникам
Администратор
Что нравится?
Близость к дому, возможность перерывов
Что можно улучшить?
Зарплату, набор обязанностей, постоянно понижают зп и делают все, что бы ты не зарабатывал
Продавец-консультант
Что нравится?
Близость к дому и в целом удобное расположение, индивидуальный подход к сотрудникам
Что можно улучшить?
Мотивационную составляющую