Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Спортмастер воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и возможностями для обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, гибкий график и удобство совмещения с учебой. В то же время оценки условий зависят от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся пожеланий — повысить доход и прозрачность мотивации, сократить нагрузку при нехватке персонала, улучшить коммуникации, обучение и отдельные бытовые условия.
Плюсы
- Своевременные выплаты и официальное оформление
- Гибкий график и возможность совмещения с учебой
- Дружный коллектив и взаимопомощь
- Обучение и возможности карьерного роста
- Корпоративные скидки и дополнительные льготы
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
- Мотивация и показатели продаж воспринимаются как сложные или навязчивые
- В отдельных магазинах отмечают нехватку персонала и высокую нагрузку
- Коммуникации между сотрудниками и руководством требуют улучшения
- Есть замечания к условиям отдыха, оборудованию и физической нагрузке
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Мастер сервисного центра
Что нравится?
Условия труда удовлетворительные, лояльное руководство всегда поможет и пойдет на встречу
Что можно улучшить?
Оплату труда, условие для карьерного роста, рабочие оборудование в том числе компьютерную технику
Продавец-консультант\n
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика с нормальными условиями труда
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками, достойную зарплату
Руководитель склада
Что нравится?
График работы, соц. Пакет , система обучения, возможности роста
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы, kpi сотрудников
Продавец-кассир
Что нравится?
Близость к дому , Хороший коллектив, Насчет гибкого графика , он отсутствует,
Что можно улучшить?
Можно сотрудников отпускать в туалет , и на обед
Кладовщик-оператор
Что нравится?
Лояльность к изменению графика
Что можно улучшить?
Условия труда, условия отдыха
Начальник отдела продаж
Что нравится?
Отличный коллектив. Систематически выдаётся фирменная одежда, правда синтетика.
Что можно улучшить?
Отношение руководителей к сотрудникам. Если есть любимчик, то им можно всё. Если не угодил руководителю, прощай карьера и заработная...
Продавец-кассир
Что нравится?
График,возможность подработки ,форма красивая ,зарплата хорошая
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками
Продавец
Что нравится?
Очень лояльный директор магазина. Все условия строго по Трудовому договору. Достаточное количество выходных.
Что можно улучшить?
Хотелось бы добавить больше должностей в данный магазин. И добавить новое оборудование для работы.
Мастер сервисного центра
Что нравится?
Близость к дому, выбор графика, лояльное руководство.
Что можно улучшить?
Поднять зарплату. У меня от зп до зп не оставалось денег совсем. Такое было только в конце 90х.
Директор магазина
Что нравится?
Масштабы операций, проактивный подход к работе и планированию
Что можно улучшить?
Мотивацию на всех уровнях, пересмотреть как материальную так и не материальную составляющую