1. Спортмастер
Спортмастер
Спортмастер
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,2
10 936 отзывов
1-2
591
2-3
1 401
3-4
2 344
4-5
7 681
Спортмастер — ведущая розничная сеть спортивных товаров, зарегистрированная 27 июня 2005 года с ИНН 7728551528 и уставным капиталом 261 миллиона рублей под руководством директора Страхова Леонида Борисовича. Компания предлагает широкий ассортимент экипировки, обуви и инвентаря для спорта и активного отдыха через магазины и онлайн-платформу. Спортмастер развивает собственные бренды, клубы лояльности и фитнес-программы. Сеть охватывает крупные города России, обеспечивая удобный шопинг. В 2025 году ритейлер продолжает цифровизацию и расширение ассортимента.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПОРТМАСТЕР"
Руководитель:Страхов Леонид Борисович
Дата регистрации:27 июня 2005 года
ИНН:7728551528
КПП:772801001
ОГРН:1057747320278
ОКПО:77522772
Уставный капитал:261 642 499 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Спортмастер воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и возможностями для обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, гибкий график и удобство совмещения с учебой. В то же время оценки условий зависят от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся пожеланий — повысить доход и прозрачность мотивации, сократить нагрузку при нехватке персонала, улучшить коммуникации, обучение и отдельные бытовые условия.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • Гибкий график и возможность совмещения с учебой
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Обучение и возможности карьерного роста
  • Корпоративные скидки и дополнительные льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Мотивация и показатели продаж воспринимаются как сложные или навязчивые
  • В отдельных магазинах отмечают нехватку персонала и высокую нагрузку
  • Коммуникации между сотрудниками и руководством требуют улучшения
  • Есть замечания к условиям отдыха, оборудованию и физической нагрузке

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,7
Братск, декабрь 2023

Что нравится?

Дружный коллектив, очень много нового и интересного. Есть мотивация рости дальше по карьерной лестнице. Возможность путешествовать по России.

Что можно улучшить?

Время работы магазина, в нашем городе не рационально работать до десяти...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец торгового зала

Уже не работает в компании
5,0
Якутск, декабрь 2023

Что нравится?

Мне нравится, хорошая работа отличный коллектив,я узнала об этой работе когда я была в поиске работы мне позвонили и сказали, подходи я пришла и заполнила Анкету, и меня взяли на работу я очень хорошо влилась в коллектив.

Что можно у...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Домодедово, декабрь 2023

Что нравится?

Гибкий график, стабильный заработок, открытая мотивация, оплата больничного

Что можно улучшить?

Методы и способы обучения нового персонала сделать более обширным и очным


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
5,0
УланУдэ, декабрь 2023

Что нравится?

Возможность карьерного роста,коллектив, система мотивации,зп,график

Что можно улучшить?

Улучшить функционал работы сборв заявок( например: использовать вместо айпода свой телефон для пожьвержения заказа,либо завезите новые айподы что...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
УланУдэ, декабрь 2023

Что нравится?

Коллнктив дружный! Работа рядом с домом, официальное трудоустройство, молодой активный коллектив, лояльное начальство

Что можно улучшить?

Улучшить функционал технического снабжения магазинов города


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,0
Благовещенск, декабрь 2023

Что нравится?

Своевременная выплата заработной платы, оплачиваемые больничные и отпуска.

Что можно улучшить?

Отопление, увеличить штат сотрудников, улучшить работу устройств.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Биробиджан, декабрь 2023

Что нравится?

Дружелюбный коллектив, лояльность, сама работа, комфортные условия труда

Что можно улучшить?

Можно улучшить в магазине ассортимент товара, а также проводить различные мероприятия для магазина.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
4,7
Кемерово, декабрь 2023

Что нравится?

Своевременная обратная связь . Коммуникации внутри отделения .Вера и мотивация

Что можно улучшить?

Мотивацию торгового персонала . Увеличить скидку сотрудника


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Кемерово, декабрь 2023

Что нравится?

Легкое общение, позитивный настрой в работе Самый классный директор

Что можно улучшить?

Мотивацию кассирам Бонусная программа сотрудников, чтобы списывалось до 50% при скидке в 30%


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Новокузнецк, декабрь 2023

Что нравится?

Мне нравится, все Есть обеденная зона, хороший бассейн, коллектив

Что можно улучшить?

Все хорошо Единственное, отопление торгового зала


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста