СОГАЗ

Сайт:

Оценка компании

4,2

1 531 отзыв

1-2

101

2-3

182

3-4

255

4-5

1 099

СОГАЗ — одна из крупнейших страховых компаний России, специализирующаяся на страховании имущества, ответственности, жизни, здоровья, а также корпоративном и личном страховании. Основана 22 марта 1995 года, имеет уставный капитал свыше 30 миллиардов рублей и является значимым игроком на финансовом рынке с широкой сетью филиалов по стране. Компания обслуживает как частных клиентов, так и крупный бизнес, включая государственные корпорации и промышленные предприятия, предлагая комплексные страховые продукты. СОГАЗ активно участвует в корпоративном страховании, медицинском страховании и защите рисков в различных отраслях, включая энергетику и транспорт. Руководит компанией Нечаев Георгий Викторович, а ее деятельность регулируется Центральным банком РФ.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании СОГАЗ

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: классный офис, коллеги зачетные, руководство нормальное, адекватное, понимающее. Зарплата регулярная, белая без серых конвертов и всего такого. Больничный оплачивают целиком как и отпускные все до копеечки выдают как надо. Всё бы ничего, вот только коллеги не все приятные люди, с некоторыми вообще соприкасаться в работе не хочется. В офисе комфортная обстановка, оборудование современное, столы удобной высоты и кресла не жёсткие. Система внутри продумана хорошо, складывается ощущение, будто есть решение для абсолютно любой задачи. Зарплата гуд. В целом, всё устраивает, за исключением не очень удобного компьютерного кресла. Никаких других претензий не имею.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

4 сентября

Сотрудник

Уже не работает в компании

2,17

Екатеринбург, октябрь 2022

Что нравится?

Стабильность, ДМС, скидки на страховки

Что можно улучшить?

Офис на Красноармейской

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Фельдшер

Уже не работает в компании

2,67

Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Быстрый процесс трудоустройства. Возможность «выбирать» смены (14/24 часовые) и совмещать работу с основным местом.

Что можно улучшить?

Логистику работы бригад СМП, условия оплаты труда и отдыха бригад в отсутствие вызовов

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

2,67

Санкт-Петербург, октябрь 2022

Что нравится?

Хороший офис, орг техника, дружелюбный коллектив, оплата мобильной связи, оклад выше среднего по сравнению с другими компаниями

Что можно улучшить?

Неудобное расположение офиса, нет никакой возможности роста, непрозрачная мотивация,...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Специалист отдела медицинского обслуживания

Уже не работает в компании

2,67

Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Возможность взять выходные ,если это требуется ,хороший уровень заработной платы на начальном этапе

Что можно улучшить?

Плохое отношение к обучению(дают только письменный материал )практически самостоятельно должен все изучить,нет на...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Ведущий специалист по урегулированию убытков

Уже не работает в компании

3,83

Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Постоянство, стабильность. Уверенность. Дружный коллектив. Обеспечение.

Что можно улучшить?

Уровень дохода, Коммуникативность

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании

2,33

Челябинск, октябрь 2022

Что нравится?

Рабочий график, местоположение офиса. Оплата труда более менее.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между работниками

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

2,0

Ставрополь, октябрь 2022

Что нравится?

Офис в центре города. Своевременная выплата зп. Условия для отдыха в обеденный перерыв. График работы.

Что можно улучшить?

Отношение руководства. Профессиональный рост. Усложнение работы ненужными «виснущими» программами и кучей отче...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Руководитель отдела продаж

Уже не работает в компании

4,67

Нерюнгри, октябрь 2022

Что нравится?

График работы, возможность карьерного роста, мотивация, официальное трудоустройство

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Старший менеджер отдела продаж

Уже не работает в компании

4,0

Петрозаводск, октябрь 2022

Что нравится?

Руководство лояльное, всегда готовы к диалогу. Хорошее отношение директора ко всему коллективу.

Что можно улучшить?

Уровень оплаты труда и место отдыха

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

2,33

Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Условия труда( мебель, кухни, вода и прочее). Коллектив очень дружный.

Что можно улучшить?

Очень очень очень маленькие зп, руководство не смотрит на заслуги, повышают только своих знакомых( чаще не соответствующих занимаемой должност...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста