Отзывы сотрудников о работе в компании Сима-ленд
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании:
1. Много задач и интересных проектов.
2. Сильные команды профессионалов, особенно в аналитике и маркетинге.
3. Возможность двигаться между департаментами и менять профиль.
Недостатки работы:
- отсутствие защитной и рабочей экипировки;
- влажная уборка на складах проводится раз в 2-3 дня, если у вас проблемы с дыхательными путями, то думайте заранее;
- на постоянной основе требуют доп выходов, если отказываешься, то штрафуют.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Региональный представитель
Что нравится?
Свобода действий, по факту твоя должность как маленький бизнес, внутри крупной компании
Что можно улучшить?
На данный момент пожеланий нет, все супер
Комплектовщик
Что нравится?
Коллектив
Зп
Отношение с руководством
Что можно улучшить?
Условия труда
Оборудование
График
Заместитель директора
Что нравится?
Своевременная выплата заработной платы.
Что можно улучшить?
Взаимодействие руководства с персоналом.
Сотрудник
Что нравится?
Честность. Распорядок дня. Заранее планирование маршрутов. Хорошая работа диспетчеров и логистов.
Что можно улучшить?
Повысить расценки. Устранить фактор сезонности. Добавить топливные карты.
Сотрудник
Что нравится?
Свободный график, хорошая оплата, но нужно контролировать чтобы правильно считали
Что можно улучшить?
Повысить оплату, когда дорожает бензин.
Сотрудник
Плюсы в работе:
Корпоративный транспорт (правда, ехать в автобусе, как правило, приходится стоя).
Дешёвые обеды/ужины.
Бесплатный тренажёрный зал для сотрудников.
Отрицательные стороны:
Регулярные досмотры (вплоть до сня...
Сотрудник
Регулярные досмотры (вплоть до снятия обуви).Серая заработная плата.Отпусктолько 14 дней.Неудобное месторасположение: на корпоративном транспорте на дорогу туда обратно уходит 2, 5 часа (добирался от Автовокзала). При 5 дневке "набегает" двое суто...
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Безумно красивый интерьер на рабочем месте, хороший коллектив.
Что можно улучшить?
Качественное обучение сотрудников, дальнейшее наблюдение за работой новичков.
Специалист по выдаче ТМЦ
Что нравится?
Служебный транспорт, демократичное руководство, возможность заработать, возможность роста.
Что можно улучшить?
Стратегическое планирование в складской логистики.
Дизайнер
Что нравится?
Открытость к сотрудникам без опыта, возможность совмещать работу с обучением в вузе.
Что можно улучшить?
Уменьшить размах корпоративной культуры, создать спокойную обстановку на рабочих местах.