1. Сима-ленд
Сима-ленд
Сима-ленд
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,1
2 892 отзывов
1-2
298
2-3
325
3-4
450
4-5
2 053
Сима-ленд — ведущий российский маркетплейс оптовых продаж товаров для праздников, подарков и хобби, основанный в 2000 году с генеральным директором Обоскаловым Константином Владиславовичем, ИНН 6679104850 и уставным капиталом 10 010 000 рублей. Компания предлагает миллионы позиций через сайт sima-land.ru, доставляя по всей России и за рубеж с акцентом на низкие цены и большой ассортимент. Известна как крупнейший оптовик в своей нише, с логистическими центрами и программами для бизнеса. Работодатель с положительными отзывами о динамике и возможностях роста в e-commerce.
Отзывы (2892)
Собеседования (69)
Популярные профессии:
Популярные города:
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ТД "СИМА-ЛЕНД"
Руководитель:Обоскалов Константин Владиславович
Дата регистрации:2000
ИНН:6679104850
КПП:667901001
ОГРН:1176658004929
ОКПО:06369219
Уставный капитал:10 010 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Сима-ленд

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сима-ленд воспринимается как крупный работодатель с яркой корпоративной культурой, развитой инфраструктурой и разнообразными форматами поддержки сотрудников. Часто отмечаются дружный коллектив, корпоративный транспорт, питание, спортивные и образовательные возможности, интересные задачи и перспективы развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, переработки, недостаточную прозрачность мотивации, сложности во взаимодействии между отделами и навязчивость отдельных мероприятий. Также встречаются пожелания повысить оплату, улучшить адаптацию и расширить возможности карьерного роста.

Плюсы

  • Дружный и отзывчивый коллектив
  • Корпоративный транспорт и удобная инфраструктура
  • Питание, зоны отдыха и спортивные возможности
  • Обучение и возможности профессионального развития
  • Интересные задачи и насыщенная корпоративная жизнь

Минусы

  • Высокая нагрузка и периодические переработки
  • Недостаточная прозрачность оплаты и мотивации
  • Неравномерное качество управления в подразделениях
  • Сложности коммуникации между отделами и руководством
  • Часть мероприятий воспринимается как обязательная

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,0
Екатеринбург, август 2023

Была приглашена на вакансию HR, по телефону четко было оговорено оклад 45, плюс премии за устроенного сотрудника на склад 1000, в офис 2000.

На собеседование мне говорят 33, после испытательного 35 тыс. Я соответственно уточняю , почему вы Ксения...

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,0
Хабаровск, август 2023

Недостатков очень много при собеседовании говорили что погрузкой и разгрузкой водитель не занимается,после подписания договора оказалось все наоборот что водитель он же и грузчик, и экспедитор, и водитель. Если вы хотите угробить свое здоровье то...

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,33
Екатеринбург, июль 2023

Плюсы в работе:
"Веселые корпоративные активности"


Отрицательные стороны:
Не работала в компании. Не успела устроиться))) Имею только опыт общения с hr.



В один прекрасный день договорились на интервью, конкретно "н...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,0
Екатеринбург, июль 2023

Что нравится?

Подойдёт для студентов, берут без опыта и с минимальным китайским. Предоставляют жильё если ты сотрудник в Китайском офисе. Оказывают визовую поддержку.

Что можно улучшить?

Атмосферу в коллективе, корпоративный этикет. Очень много да...

Контент-менеджер

Уже не работает в компании
5,0
Екатеринбург, июль 2023

Что нравится?

Корпоративная деятельность , коллеги , возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,0
Екатеринбург, июль 2023

Что нравится?

Есть возможность карьерного роста, очень развита корпоративная жизнь

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Координатор по логистике

Уже не работает в компании
1,2
Новосибирск, июль 2023

Что нравится?

Место работы, график, принципы работы, скидки, рабочее место.

Что можно улучшить?

Сменить руководство!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Помощник оператора станка ЧПУ

Уже не работает в компании
3,3
Екатеринбург, июль 2023

Что нравится?

Стабильная ЗП, оплачиваемый больничный хоть и по договору МРОТ

Что можно улучшить?

Повысить мотивацию, ибо МРОТ оклад


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продвижению

Уже не работает в компании
4,3
Екатеринбург, июль 2023

Что нравится?

Интересная корпоративная жизнь, хорошая заработная плата, рабочее место

Что можно улучшить?

График работы более свободный


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела продаж

Уже не работает в компании
5,0
Екатеринбург, июль 2023

Что нравится?

Условия работа, коллектив, корпоративная культура, удобный график

Что можно улучшить?

Коммуникацию между отделами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста