Отзывы сотрудников о работе в компании СИБУР, Группа компаний
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СИБУР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным оформлением, своевременной оплатой, развитым соцпакетом и вниманием к безопасности. Сотрудники часто отмечают обучение, возможности профессионального развития, современное оборудование, корпоративный транспорт и поддержку коллег. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся зон улучшения — карьерная мобильность, межфункциональные коммуникации, бюрократия, баланс нагрузки и отдыха, уровень оплаты отдельных категорий сотрудников и состояние части оборудования.
Плюсы
- Стабильность и своевременная выплата заработной платы
- Развитый социальный пакет, включая ДМС, поддержку семей и профсоюзные программы
- Возможности обучения, повышения квалификации и профессионального роста
- Современные технологии, оборудование и организованные рабочие процессы
- Внимание к безопасности, качественной спецодежде и оснащению рабочих мест
Минусы
- Карьерный рост и переходы между подразделениями доступны не всем сотрудникам
- Часть сотрудников отмечает избыток переработок и недостаточный баланс работы и отдыха
- Взаимодействие между подразделениями и информирование иногда недостаточно оперативны
- В отдельных отзывах упоминаются бюрократия и медленное принятие решений
- Часть сотрудников считает оплату труда отдельных должностей недостаточной; также встречаются замечания к состоянию оборудования
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Честность, открытость. Четкие и прозрачные цели. Политика компании по развитию собственных кадров и возможность карьерного роста. Огромная компания мирового масштаба. PS: Есть шикарный санаторий.
Что можно улучшить?
Повысить уровень...
Специалист по закупкам химической продукции
Что нравится?
Условия труда выше среднего, возможности развития, организация внутренних процессов. Приятные и чистые рабочие места
Что можно улучшить?
Неполное обучение, корпоративная этика не соблюдается в некоторых отделах . Начальство субъектив...
Оператор технологических установок
Что нравится?
Хорошая организация, но есть много моментов, опытные люди увольняются и уходят на соседние предприятия из-за низкой зарплаты
Что можно улучшить?
Улучшить нужно оплату труда чтобы работники не бежали
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Красивая и ухоженная территория, здание тоже ничего так. Оборудование надежное, не подводит.
Что можно улучшить?
Корпуса друг от друга расположены далеко много времени занимает
Аппаратчик
Что нравится?
Корпорация большая, поэтому есть различные акции от компаний города. У застройщиков региона неплохая скидка для сотрудников предприятия, а раз есть такой шанс недвигу взять, грех не воспользоваться. Другие преимущества тоже есть, в п...
Помощник инженера
Что нравится?
Моя молодость прошла здесь, я не жалею, столько опыта понабраться, активничать, все это только помогло мне в дальнейшем карьерном пути. Без притеснений можно было участвовать в организации процессов, особенно полюбился профсоюз, кото...
Станочник
Что нравится?
Штат большой довольно, все как болтики в большом механизме. Все слаженно идет, никто не ругается, не орет, лишних шумов нет. Есть куда расти, много возможностей, любой человек при желании может повысить квалификацию.
Что можно улучши...
Лаборант
Что нравится?
Формы новые нравятся куда больше старых, да и вообще большинство изменений носят позитивный характер. Распределяют нагрузку более-менее равномерно, со всеми претензиями можно прийти, обсудить.
Что можно улучшить?
Релакс комнаты такие...
Инженер
Что нравится?
Все соблюдается по трудовому, нарушений нет, а из хорошего так это отдых в сибур-юге, как плюс еще ребенка в лагерь можно отдать. Для детей вообще много чего делают, игры проводят, экскурии, им интересно где папа трудится
Что можно у...
Старший Менеджер, проектный офис АГХК
Что нравится?
Доступность сервиса для работы, снабжение, обеспечение, исследования, получение информации, связанной с деятельностью
Что можно улучшить?
Взаимодействие внутри департаментов, офисов по различным проектам реализации.