1. Сибирско - Уральская энергетическая компания
Сибирско - Уральская энергетическая компания
Сибирско - Уральская энергетическая компания
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,6
65 отзывов
1-2
6
2-3
15
3-4
18
4-5
33
Сибирско-Уральская энергетическая компания (СУЭНКО) — межрегиональная многопрофильная энергетическая компания, работающая на юге Тюменской и Курганской областей, входит в группу компаний Корпорация СТС. Основана в 2002 году, компания является крупнейшим инвестором в сфере электроэнергетики региона, управляя сетями протяженностью около 40 тысяч км и 12 тысячами объектов электросетевого хозяйства. Основные услуги включают транспорт электрической энергии, технологическое присоединение, техническое обслуживание, передачу тепловой энергии, водоснабжение и водоотведение. СУЭНКО активно развивает профессиональные традиции, обучает новое поколение энергетиков и предлагает сотрудникам официальное трудоустройство, социальный пакет, повышение квалификации, премии и ДМС.
Отзывы (65)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СИБИРСКО-УРАЛЬСКАЯ ЭНЕРГЕТИЧЕСКАЯ КОМПАНИЯ"
Руководитель:Логвиненко Дмитрий Петрович
Дата регистрации:28.11.2002
ИНН:7205011944
КПП:720301001
ОГРН:1027201233620
ОКПО:59642231

Отзывы сотрудников о работе в компании Сибирско - Уральская энергетическая компания

Ведущий инженер

Уже не работает в компании
2,8
Тюмень, апрель 2023

Что нравится?

Расположение места работы, парковка, ДМС, ЗП без задержек 2 раза в месяц (состоит из оклад+премия 100%+проф. мастерство (по усмотрению начальника)), 13-я зарплата, мероприятия за счёт профсоюза, отличный коллектив.

Что можно улучшить...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Тюмень, апрель 2023

Что нравится?

Стабильная заработная плата. Адекватное руководство. Развозка до работы)

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Механизатор

Уже не работает в компании
1,5
Тобольск, март 2023

Что нравится?

Дружный коллектив,доставка до места работы, 5 дневная рабочая неделя

Что можно улучшить?

Оплата труда, условия труда,не рекомендую для трудоустройства тобольский участок.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Тюмень, ноябрь 2022

Что нравится?

расположение офиса и организация рабочих процессов

Что можно улучшить?

взаимопонимание и заработная плата


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,3
Тюмень, октябрь 2022

Что нравится?

Зарплата белая, всегда вовремя

Что можно улучшить?

Изменить зарплатный проект, изменить отношение руководство к подчиненным.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер по подготовке производства

Уже не работает в компании
3,2
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Стабильность, мягкая адаптация, возможность обучения.

Что можно улучшить?

Возможность роста, и смены деятельности.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер отдела перспективного развития

Уже не работает в компании
2,0
Тюмень, июль 2022

Что нравится?

Молодой коллектив, оперативная работа и ведение деятельности организации

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками и заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель начальника отдела

Уже не работает в компании
5,0
Курган, июль 2022

Что нравится?

Стабильность, разнообразный круг задач, 13 зарплата, оплата мобильной связи, ДМС, корпоративные мероприятия, комфортный красивый офис, стабильная заработная плата, приветствуется инициатива и креативность, возможность для самореализа...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник управления ИТ

Уже не работает в компании
4,8
Тюмень, июль 2022

Что нравится?

Стабильная компания, ЗП без задержек, премии, развозка.

Что можно улучшить?

Поощрение сотрудников за хорошую работу билетами на концерты или спортивные матчи, подарочными сертификатами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела делопроизводства

Уже не работает в компании
4,2
Тюмень, июль 2022

Что нравится?

Молодой коллектив, проведение корпоративных мероприятий, хорошие условия труда (помещение, обеспечение всем необходимым для работы), наличие развозки и столовой

Что можно улучшить?

Увеличить з/п отдельных отделов на уровень Общества...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста