Отзывы сотрудников о работе в компании Сеть магазинов цифровой и бытовой техники DNS
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: официальное трудоустройство, новинки техники, стабильный заработок, прозрачность расчета зп.
Недостатки: туманные перспективы карьерного роста, слабый уровень дохода при очень высоких требованиях, постоянное изменение мотивации в худшую сторону.
Что нравится: дружный коллектив, руководство в более менее дружеской форме, 3-4 корпоративах за год оплачивает компания, есть плюшки для сотрудников, это списание товаров по себестоимости с минимальной накруткой.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Универсальный сотрудник магазина
Что нравится?
Стабильность заработной платы по началу ЗП полностью удовлетворял после как началась шахматная система расчета стало по хуже но терпимо, далее изменили график работы т.е часы урезами планы повышали с каждым месяцем убрали кладовщиков...
Продавец-консультант
Что нравится?
Команда, высокий уровень дохода, прокачивание soft-skills и других навыков
Что можно улучшить?
Начальство, условия труда, убрать переработки, увеличить количество персонала, сделать чёткое разделение обязанностей, убрать пункт из дог...
Старший продавец
Что нравится?
Возможность обучаться азам продаж и управлением персоналом, и много других навыков для дальнейшего развития
Что можно улучшить?
Можно немного увеличить часовую ставку продавцам
Кладовщик
Что нравится?
Коллектив и сплаченность. Развитие в цифровом формате. Узнал многое о электронной технике
Что можно улучшить?
График 1через 1 очень тяжёлый
Управляющий сервисным центром
Что нравится?
В целом, хорошее место для работы, стабильное, понятное, с белой заработной платой, но есть некоторые нюансы, например, как повезет с руководством (мне повезло).
Что можно улучшить?
- Многие позиции по персоналу полностью зависят от...
Продавец-консультант
Что нравится?
Прозрачность зарплаты. Лояльный руководитель. Дружный коллектив
Что можно улучшить?
Постоянный график работы
Оператор call-центра
Что нравится?
График 2/2, возможность работать из дома, легкие тематики звонков.
Что можно улучшить?
Отбор сотрудников, отсутсвие дисциплины в рабочих чатах и на рабочих местах.
Коммерческий специалист
Что нравится?
Современный офис, хорошее комфортабельное место работы, отзывчивый и молодой коллектив.
Что можно улучшить?
Отношение руководителей к своим сотрудникам.
Региональный менеджер
Что нравится?
простота решения рабочих вопросов, практически отсутствует бюрократизация рабочих моментов
Что можно улучшить?
коммуникация между подразделениями и филиалами
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Отличный коллектив, возможность развития, своевременная оплата труда.
Что можно улучшить?
1. Учитывать и оплачивать все переработки управляющему магазина, а не ставить смену 8 часов, а работать по факту 11 часов.
2. Возможность ста...