1. СГ-транс
СГ-транс
СГ-транс
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,2
26 отзывов
1-2
2
2-3
2
3-4
4
4-5
20
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании СГ-транс

Ведущий специалист

Уже не работает в компании
1,0
Новокуйбышевск, август 2025

Что нравится?

Здоровая атмосфера в коллективе, уважение к работникам, современное оборудование, профессионализм руководства. Отсутствуют. Недостатки

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы и премии. Оплата труда может быть улучшена.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,33
Котово, август 2025

Что нравится?

Официальное трудоустройство, своевременная и стабильная заработная плата, хороший, дружный коллектив. Предусмотрены социальные льготы и гарантии. Культурные мероприятия, организована доставка персонала служебным транспортом к месту р...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный специалист отдела планирования и контроля расходов. Департамента экономики и финансов.

Уже не работает в компании
4,0
Москва, июль 2025

Что нравится?

Расположение офиса. Организация экскурсий для сотрудников. Оплата труда.

Что можно улучшить?

Можно использовать частично удаленный график работы сотрудников. Организовать зону отдыха и приема пищи для сотрудников. Организовать спорти...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела

Уже не работает в компании
3,17
Москва, июль 2025

Что нравится?

Более-менее стабильная компания. ЗП всегда вовремя, премии всегда оплачиваются. ДМС, терпимый офис, метро в шаге от работы, парк. Нормальное место для офисного планктона. Хороший уровень зарплат. Можно получить хорошие профессиональн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный специалист

Уже не работает в компании
4,33
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Условия работы, стабильная зарплата. Социальный пакет. Транспорт от метро

Что можно улучшить?

Ничего улучшать не нужно, хорошая, стабильная организация


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий юрист отдела обеспечения деятельности органов управления

Уже не работает в компании
2,33
Москва, май 2025

Что нравится?

Интересные проекты были, много возможностей для роста и достойная оплата труда

Что можно улучшить?

Коллектив не очень приятный, много сплетней и слухов, все всех обсуждают и все всех не любят


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист по транспорту

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2025

Что нравится?

отличный коллектив, взаимодействие департаментов, своевременная оплата труда, цифровизированность компании

Что можно улучшить?

возможность использования гибридного графика при необходимости


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2025

Что нравится?

Хорошая компания, комфортный офис, своевременная заработная плата, есть премии. Отличный коллектив и налаженный процесс обучения и адаптации новых сотрудников!

Что можно улучшить?

Недостатков пока не заметила


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,67
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Стабильная работа. Отличная атмосфера в коллективе. Отзывчивые коллеги.

Что можно улучшить?

В самой компании возможно и ничего не нужно улучшать, а вот в бизнес центре не плохо было бы организовать фитнес зал.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,5
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Современный офис, хорошо технически оборудованное рабочее место.

Что можно улучшить?

Уровень управленческих компетенций некоторых руководителей. Устарелые, не имеющие смысла в современной компании процессы ради галочки.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста