Отзывы сотрудников о работе в компании СберРешения
Краткое содержание отзывов:
Сотрудникам нравится работать в компании, так как они считают ее интересной и связанной с экосистемой Сбербанка. Однако, они отмечают низкую оплату труда и отсутствие перспектив для молодых сотрудников. Компания является интересной и связанной с экосистемой Сбербанка, однако, сотрудники отмечают низкую оплату труда и отсутствие перспектив для молодых сотрудников.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Сотрудник
Что нравится?
Возможность удаленной работы, отличный слаженный коллектив, многообразие интересных задач
Что можно улучшить?
Желательно повысить уровень мотивации сотрудников, как материальной, так и нематериальной
Владелец продукта
Что нравится?
Гибридный график работы, хороший офис, льготы от работодателя
Что можно улучшить?
Добавить кофе на кухню
Директор продукта
Что нравится?
Интересные проекты и задачи. Можно вырасти в компании быстро. Хорошие условия труда.
Что можно улучшить?
Низкие заработные платы на рынке. Часто меняется стратегия развития. Сильная текучесть коллег
Сотрудник
Коллектив, мероприятия по сплочению, здравая оценка сотрудников непосредственным руководителем
HR
Возможности для роста по карьере и профессионально
Менеджер по работе с клиентами малого бизнеса
Мотивировать на работу можно только деньгами, если не поднимать ЗП, то долго на такой работе не просидишь
Сотрудник
Что нравится?
Прекрасный коллектив, своевременные выплаты, дмс, подарки, чудесный руководитель, удобно добираться
Что можно улучшить?
Работы мало в отделе, зарплата ниже средней
Сотрудник
Что нравится?
Стабильная компания, вовремя выплачивается заработная плата и премия. Есть ДМС
Что можно улучшить?
Возможность карьерного роста.
Сотрудник
Что нравится?
Стабильная работа, хороший коллектив во всех городах, полис ДМС, it-аккредитация.
Что можно улучшить?
Возможность роста уровня дохода, карьерного роста.
Сотрудник
Что нравится?
Стабильность, уровень з/п, наличие ДМС,удобное расположение офиса
Что можно улучшить?
Ежедневный большой объем выполняемых задач, внутренние коммуникации