Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Строительный эксперт
Что нравится?
Стабильный работодатель в наше нестабильное время. Есть льготные условия по ипотеке для сотрудников.
Что можно улучшить?
Далеко не идеальны процессы взаимодействия со смежными подразделениями, нет ощущения, что все делают одно дело.
Специалист регионального центра внутрибанковского учета и отчетности г. Самара подразделения центрального подчинения \"Служба финансового менеджмента\" ПАО Сбербанк
Что нравится?
Официальные выплаты, период наставничества и поддержки, годовые и квартальные премии
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками. В остальном все хорошо. Нареканий никаких нет.
Менеджер по продажам
Что нравится?
Коллектив, насыщенная корпоративная жизнь, возможен корпоративный рост
Что можно улучшить?
Требуется улучшить заработную плату и премирование сотоудников
Менеджер по сделкам с недвижимостью
Что нравится?
Корпоративная программа для сотрудников. Готовность помочь в непонятной ситуации. Поддержка
Что можно улучшить?
График работы. Количество вечерних смен. Понимаю что мы крайние в часовом поясе. Но часто выпадают смены до 21:00 по Клд...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Отличные условия труда. Хороший баланс работы и отдыха. Удобный график. Работа с современным оборудованием.
Что можно улучшить?
Все зависит от сотрудника и от отдела. В некоторых местах карьерный рост весьма проблематичен внутри отде...
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Возможность обучения Познавательные релизы и курсы, которые пригодятся в повседневной жизни Карьерный рост
Что можно улучшить?
Программы для работы с клиентами, сделаны отлично, но постоянно вылетали, или давали сбои
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Развивающаяся компания с полным социальным обеспечением. Также есть все условия для развития сотрудника как личности. Если не ходить на работу как сурок, то можно очень интересно и полезно проводить время
Что можно улучшить?
Учитывая...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
удаленный режим работы, частичный дмс, известный бренд-компания
Что можно улучшить?
отношение к руководству и от руководства, боязнь обсуждать проблемы и приходить к выгодным решениям
Контролер-кассир
Что нравится?
Корпоративные преимущества, возможность роста, дружный коллектив
Что можно улучшить?
График и время работы
Менеджер выездного сервиса
Что нравится?
Гибкий график. Дружный коллектив. Достойный уровень ЗП. Продуктивный рабочий процесс, за счёт многочисленных мастермайндов и брейнштормов.
Что можно улучшить?
Коммуникацию между руководителями и их подчинёнными.