Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Инкассатор
Что нравится?
Насыщенная корпоративная и спортивная жизнь, остались небольшие льготы, но раньше льгот было гораздо больше.
Что можно улучшить?
Перестать ежесекундно внедрять что-то новое, а то от такой скорости внедрения так называемого "ноу хау"...
Кредитный эксперт
Что нравится?
Дружный коллектив, уровень дохода, свободный график, рабочий процесс.
Что можно улучшить?
Условия для работы, возможность для развития, коммуникация между сотрудниками и руководством
Оператор call-центра
Что нравится?
Стабильная зарплата, хороший коллектив и руководитель, официальное трудоустройство
Что можно улучшить?
Огромный объем работы, много негатива от клиентов, политика компании не защищает сотрудников, всякие автопроверки по результатам к...
DevOps инженер
Что нравится?
Устоявшиеся процессы. Компания развивается и старается стать лучше. Адекватная заработная плата которая может компенсировать большинство недостатков.
Что можно улучшить?
Условия работы. Больше гибкости в вопросах безопасности, многие...
Менеджер по банковским продуктам
Что нравится?
Отличная система наставничества и обучения, система поддержки новых сотрудников, помощь в выполнение плана по продуктам страхования.
Что можно улучшить?
Защиту сотрудников от клиентов, клиенту все можно, и талоном бросить в сотрудник...
Эксперт Департамента безопасности
Что нравится?
Конкретно на моем участке работы понравилась динамичность и редкая повторяемость задач. Как правило все было в новинку, требовало исследования, анализа, в общем остановка не давала скучать.
Что можно улучшить?
Не понравилась работа в...
Старший кассир
Что нравится?
Стабильность. Выплата заработной платы вовремя . ДМС. Корпоративная этика.
Что можно улучшить?
Придумать удобную форму одежды для сотрудников. Жаль, что мало офисов осталось в городе. Банкоматы очень часто не работают.
Старший специалист Управления поддержки внутренних клиентов
Что нравится?
Сбер-самый ппргрессивный работадатель в РФ. Рост в должности и зп уже после 3х мес работы. Система обучения и наставничество отличная. Годовая премия. Премия за отличный результат в работе. Индексируемая зп. Очень добрые и отзывчивые...
Кассир-операционист
Что нравится?
Свободный графика ✅ Вакансии для лучших ✅ Скорость развития ✅
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками Визуально выделить объявления
Специалист по кредитованию
Что нравится?
Современное оборудование, кофе и снеки, удобное приложение для графика/ отслеживания доходов
Что можно улучшить?
Руководство Заработную плату, оклад в частности Программу для работу Обратную связь от тех поддержки Зону отдыха Корпора...