Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Старший инженер по разработке
Что нравится?
Льготное кредитование, современный стек, известнейшая компания.
Что можно улучшить?
Отсутствие корпоративной культуры, мат как норма общения. Офисный формат работы, контроль входа и выхода через СКУД. Офис далеко от метро. Тесный офи...
Ведущий юрисконсульт
Что нравится?
Годовая премия, если дадут, все ради нее работают, бывает в хорошем размере, как Греф укажет.
Что можно улучшить?
Можно хоть питьевой водой обеспечивать за счёт работодателя, воду покупали сами.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Своевременная оплата труда, корпоративное мед обслуживание, страхование жизни, снабжение всей необходимой новой орг техникой, доп обучение
Что можно улучшить?
Оплата проезда до места работы для отдаленных отделенний
Заместитель руководителя офиса
Что нравится?
Нравится быть частью такой большой компании. Очень круто развито программное обеспечение, приятно работать. ДМС неплохой
Что можно улучшить?
Уровень заработный платы, расширить ДМС. Так больше добавить нечего
HR-бизнес-партнер (HR BP)
Что нравится?
Один из лучших работодателей страны. Отличные возможности для построение карьеры и развития. Конкурентный официальный доход, развитая программа мотивации, соц.программа. много аозможностей для обучения. Яркая корпоративная жизнь.
Что...
Дистанционный клиентский менеджер
Что нравится?
Отношение руководителя к сотруднику в период сложных жизненных ситуаций
Что можно улучшить?
В принципе всё хорошо, но единственное что хотелось бы побольше зарплату
Ведущий менеджер
Что нравится?
Условия труда, отзывчивость сотрудников, уровень дохода. Возможность карьерного роста.
Что можно улучшить?
Начала рабочего дня начать с 9-00, а не с 8-00
Старший менеджер отдела продаж
Что нравится?
Соц пакет , стабильность, отношение руководства , уверенность в завтрашнем дне
Что можно улучшить?
Комфортные условия в интерьере, заработную плату, досуг для сотрудников
Старший аудитор
Что нравится?
Минусы перекрывают все плюсы. Хорошее обеспечение в центральных офисах. Нет проблем с оборудованием.
Что можно улучшить?
Адаптация новичков стоит желать лучшего, новый сотрудник 3 месяца на испытательном сроке не может получить нужны...
Ведущий руководитель IT-проектов
Что нравится?
Использование передовых технологий. Удобный офис. Социальный пакет
Что можно улучшить?
Переработки. Я работал в должности, поэтому зарплата была невысокая