1. СБЕР
СБЕР
СБЕР
Сайт:
Оценка компании
4,0
25 334 отзывов
1-2
1 163
2-3
3 535
3-4
7 005
4-5
16 069
Отзывы (25334)
Собеседования (1449)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СБЕРБАНК РОССИИ"
Руководитель:Греф Герман Оскарович
Дата регистрации:20.06.1991
ИНН:7707083893
КПП:773601001
ОГРН:1027700132195
ОКПО:00032537

Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные выплаты
  • ДМС, льготы и социальная поддержка
  • Обучение, наставничество и развитие
  • Возможности карьерного и внутреннего перехода
  • Дружные коллективы и комфортные условия труда

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
  • Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
  • Удалённая и гибридная работа доступны не всем
  • Избыточная бюрократия и сложные процессы
  • Не всегда выстроены коммуникации и качество управления

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Ведущий специалист по подбору персонала

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Крутая компания. Возможность личного и профессионального развития

Что можно улучшить?

Только положительные впечатления


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Аудитор

Уже не работает в компании
3,17
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Молодой энергичный современный коллектив, возможность учиться, самые передовые IT системы учёта, хороший офис, бесплатное питание, чай, кофе.

Что можно улучшить?

Система внутреннего контроля должна быть лучше, много онлайн встреч, ре...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по сделкам с недвижимостью

Уже не работает в компании
5,0
Нижний Новгород, апрель 2025

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, удобное расположение офиса

Что можно улучшить?

Компания знает направления развития и уверенно идет к цели!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

HR-бизнес-партнер (HR BP)

Уже не работает в компании
4,0
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Один из лучших работодателей страны. Отличные возможности для построение карьеры и развития. Конкурентный официальный доход, развитая программа мотивации, соц.программа. много аозможностей для обучения. Яркая корпоративная жизнь.

Что...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий менеджер

Уже не работает в компании
4,83
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Условия труда, отзывчивость сотрудников, уровень дохода. Возможность карьерного роста.

Что можно улучшить?

Начала рабочего дня начать с 9-00, а не с 8-00


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший аудитор

Уже не работает в компании
3,83
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Минусы перекрывают все плюсы. Хорошее обеспечение в центральных офисах. Нет проблем с оборудованием.

Что можно улучшить?

Адаптация новичков стоит желать лучшего, новый сотрудник 3 месяца на испытательном сроке не может получить нужны...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий руководитель IT-проектов

Уже не работает в компании
3,67
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Использование передовых технологий. Удобный офис. Социальный пакет

Что можно улучшить?

Переработки. Я работал в должности, поэтому зарплата была невысокая


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный инженер по разработке

Уже не работает в компании
3,5
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Повезло, что попал в отличный отдел. Очень понравились процессы, продукт и команда.

Что можно улучшить?

Прозрачность процессов развития сотрудников отсутствует вовсе.

Рост и повышения явления редкие и чаще для своих.

Оценка А+ са...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с корпоративными клиентами

Уже не работает в компании
2,17
Санкт-Петербург, апрель 2025

Что нравится?

Единственный плюс опыт в вашем резюме

На этом плюсы заканчиваются

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам., зарплату, перечислять можно много но скажу одно не ходите туда работать если хотите иметь здоровую психику Полезный отз...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Исполнительный директор

Уже не работает в компании
4,67
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Много новых направлений и продуктов, активное различие технологий, открытый диалог с лпр и возможность обсуждения новых идей

Что можно улучшить?

Долгосрочная мотивация, контроль управленческих решений, коллективное принятие решений


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста