Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Хороший офис с кухнями, зонами для отдыха. Участие компании в ESG. Доступ к курсам на Udemy.
Что можно улучшить?
Квалифицию лидов, руководителей. ЗП. Сейчас она не конкурентная. Удаленка. Сейчас она не у всех. Когда работаешь в офисе...
Менеджер по сервису
Что нравится?
Стабильность по выплатам, все официально, соц.пакет для сотрудника, уверенность в завтрашнем дне
Что можно улучшить?
Улучшить условия отправляя сотрудников в командировки
Клиентский менеджер
Что нравится?
Оплата труда вовремя, отпуск по графику 36 дней, коллектив прекрасный, связь с руководством без проблем в любой момент рабочего времени
Что можно улучшить?
Время обеда сотрудников без конца прыгает, хотелось бы стабильного часового о...
Старший менеджер по продажам
Что нравится?
Развивающаяся компания, отличная подготовка кадров, передовые технологии, карьерный рост
Что можно улучшить?
Уровень оплаты труда
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Лучшее место для развития. Постоянный рост при условии результативности и стремлении к ценностям Банка
Что можно улучшить?
Можно улучшить взаимодействия между блоками.
Клиентский менеджер
Что нравится?
Сбербанк компания, которая может обеспечить комфортные условия труда.
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками.
Старший менеджер по обслуживанию физических лиц
Что нравится?
Близость к дома. Обучение персонала, повышение квалификации.
Что можно улучшить?
Повысить процентную ставку по вкладам. Тем самым банк привлечёт больше клиентов.
Эксперт по оценке персонала
Что нравится?
Технологии в сфере работе с персоналом Отлаженная система цифровых сервисов
Что можно улучшить?
Взаимодействие центрального аппарата и регионов Слишком оптимизировали многие структуры, что привело к усложнению работы специалистов на...
Java-разработчик
Что нравится?
Удаленка, хорошее оборудование, командная работа, спринты, в целом все хорошо
Что можно улучшить?
Зп повысить уровень дохода
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Полностью безбумажная организация документооборота внутри компании, забота о сотрудниках
Что можно улучшить?
Устранить бы конкуренцию департаментов между собой, один у другого хлеб отнять пытается. Много пустой работы в ящик.