1. СБЕР
СБЕР
СБЕР
Сайт:
Оценка компании
4,0
27 150 отзывов
1-2
1 311
2-3
3 839
3-4
7 470
4-5
17 254
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СБЕРБАНК РОССИИ"
Руководитель:Греф Герман Оскарович
Дата регистрации:20.06.1991
ИНН:7707083893
КПП:773601001
ОГРН:1027700132195
ОКПО:00032537

Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные выплаты
  • ДМС, льготы и социальная поддержка
  • Обучение, наставничество и развитие
  • Возможности карьерного и внутреннего перехода
  • Дружные коллективы и комфортные условия труда

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
  • Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
  • Удалённая и гибридная работа доступны не всем
  • Избыточная бюрократия и сложные процессы
  • Не всегда выстроены коммуникации и качество управления

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,7
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Комфортное рабочее место, зарплата вовремя

Что можно улучшить?

ничего


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Москва, март 2022

Что нравится?

Работа над интересным проектом, обучение за счёт работодателя.

Что можно улучшить?

Увеличение свободы в области разработки.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

HR BP

Уже не работает в компании
4,3
Екатеринбург, февраль 2022

Что нравится?

стабильность самой компании

Что можно улучшить?

Высокий темп работы, многозадачность, ненормированная нагрузка. Это тренерует работать с постоянной фокусировкой на цель.

Старший клиентский менеджер

Уже не работает в компании
4,0
Челябинск, февраль 2022

Что нравится?

Есть возможность карьерного роста, мощная поддержка коллег, полноценная реализация потенциала возможностей

Что можно улучшить?

Лучший работодатель! Рабочий процесс организован в комфорте, множественная поддержка от коллег, каждый как...

Backend Java developer

Уже не работает в компании
1,7
Москва, февраль 2022

Что нравится?

- Cнабжают оборудованием(в основном без проблем) - Возможно выбить удалёнку на пару месяцев, но всё руководство будет кривиться и очень препятсвовать этому, отговаривать - Неплохо выстроенная инфраструктура(если привыкнуть) - Первый...

Начальник сектора недвижимости

Уже не работает в компании
4,0
Красноярск, февраль 2022

Что нравится?

Постоянно развивающая организация. И постоянно развивает сотрудников

Что можно улучшить?

Все таки бюрократия и очень мало полномочий на территориях


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Консультант

Уже не работает в компании
4,5
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Вовремя выплаты. Всегда подскажут и помогут. Обучение. Быстро пришла трудовая после увольнения. Хорошая столовая, место для отдыха.

Что можно улучшить?

Лично для меня, эта работа оказалась сложноватой. Тяжело выполнить план, если вас...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший специалист по работе с обращениями клиентов

Уже не работает в компании
4,8
Самара, февраль 2022

Что нравится?

Условия труда и заработная плата, зона отдыха и питания

Что можно улучшить?

Возможность карьерного роста


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Стабильность, уровень дохода, условия труда

Что можно улучшить?

Все нравится, ничего не требует улучшения


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист по обслуживанию частных лиц

Уже не работает в компании
4,3
Брянск, февраль 2022

Что нравится?

График работы. Зарплата. Возможности роста. Программа отдыха для сотрудников.

Что можно улучшить?

Отношение к людям. Условия роста.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста