Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании Сбербанк: гибкий график, зарплата выше рынка, уютный и красивый офис, прекрасный коллектив. Недостатки: бюрократия, долгий карьерный рост, потолок трудно пробить. Что нравится: фиксированный оклад есть, всегда есть возможность получить премию, если работа выполнена качественно. Что можно улучшить: условия отдыха. Отдых есть где, но времени там отдохнуть нет с перерывами за 12 часовую смену по 15 минут несколько раз, во время которых только успеваешь куда-то добежать и обратно...
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Сотрудник
Что нравится?
Коллектив, премии, корпоративная культура, условия труда, отношение руководства
Что можно улучшить?
Повысить зарплату, уменьшить количество звеньев на пути согласований
Начальник сектора продаж клиентам малого бизнеса
Что нравится?
Много возможностей для обучения
Получения новых профессий
Релокация внутри системы
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам
Нет ни выходных ни отпуска ни больничного. Все время в работы, ты не отдыхаешь
Старший инженер по разработке
Что нравится?
Отличный офис, достаточно гибкий график работы, множество бонусов
Что можно улучшить?
Сомнительные условия по удалённой работе
Специалист контакт-центра
Что нравится?
даже если ты никогда и нигде не работал, будет крайне сложно не обучиться. Объяснят все от а до я. После обучения если будут сложности то обязательно помогут.
Например: конкретно к меня были некоторые сложности в обучении и это был...
Сотрудник
Что нравится?
Профессионализм, адекватность, возможность роста, демократичность, справедливость в вознаграждение вложенных усилий
Что можно улучшить?
Увеличить поддержку сотрудников на пенсии, стаж которых в Сбере более 20 лет
Старший менеджер по обучению
Что нравится?
Возможности, люди, проекты. Обучение, корпоративные льготы) Комфортная удаленка и офис.
Что можно улучшить?
Наверно, есть то, что можно улучшить. Но что именно, я затрудняюсь назвать.
Главный клиентский менеджер по работе с юридическими лицами
Что нравится?
График работы, стабильная зарплата, дмс, компенсация транспортных расходов, забота о здоровье, еженедельное тестирование, возможность удаленной работы.
Что можно улучшить?
Предоставление формы для сотрудников
Сотрудник
Что нравится?
Зарплата, график, возможности роста, соцпакет
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками
Старший кассир-операционист
Что нравится?
Перспектива роста, инновационное развитие, клиетоориентированность
Что можно улучшить?
Увеличивать линейку продаж, разнообразить перечень услуг
Главный инженер по сопровождению
Что нравится?
Сбер постоянно повышает уровень технологичности, соответственно растут компетенции. Появляются приятные льготы для сотрудников.
Что можно улучшить?
Увеличить количество льгот. Добавить прозрачности в систему роста и поощрений. Возмож...