Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании Сбербанк: гибкий график, зарплата выше рынка, уютный и красивый офис, прекрасный коллектив. Недостатки: бюрократия, долгий карьерный рост, потолок трудно пробить. Что нравится: фиксированный оклад есть, всегда есть возможность получить премию, если работа выполнена качественно. Что можно улучшить: условия отдыха. Отдых есть где, но времени там отдохнуть нет с перерывами за 12 часовую смену по 15 минут несколько раз, во время которых только успеваешь куда-то добежать и обратно...
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Операционный менеджер
Что нравится?
Надежный работодатель, своевременные выплаты в полном объеме. Возможность влиять на свой доход.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Сотрудник
Что нравится?
Хорошая зарплаты выплаты достоиные, дают подработать,есть карьера
Что можно улучшить?
Перерывы побольше, побольше открытие новых направлени, тренинги.
Менеджер проектов
Что нравится?
Сбер очень сильно меняется и это заметно, как изнутри, так и снаружи. Огромные возможности для развития, крутой нетворкинг, динамично развивающийся современный и технологичный бизнес.
Что можно улучшить?
Очень много внутренней бюрокр...
Старший инженер-программист
Что нравится?
Близость к дому, свобода в выборе графика, хороший коллектив.
Что можно улучшить?
Избавиться от излишней бюрократии в некоторых моментах, улучшить продвижение по карьерной лестнице.
Сотрудник
Что нравится?
График работы и его изменение, индивидуальный подход к каждому работнику
Что можно улучшить?
Карьерный рост сотрудников
Сотрудник
Что нравится?
Возможность перейти в смежные отделы , чистый доход прозрачная компания.Коллектив таких разнообразных людей ни где не встречала
Что можно улучшить?
Это снижение времени и требований к опытным сотрудникам , так же снижение уровня стре...
Дизайнер визуальных коммуникаций
Что нравится?
Возможность выбора графика, удалённая работа. Занятие только своих обязанностей.
Что можно улучшить?
Отсутствие принудительно вакцинации, и налаживание и упрощение процессов в организации работы.
Сотрудник
Что нравится?
Крупная компания, имеет обширную филиальную сеть и хорошую репутацию
Что можно улучшить?
На сотрудников продаж с каждым кварталом навешивают новые направления и дополнительные продукты, при этом мотивацию не изменяют.
Старший кассир Кассово-инкассаторского Центра
Что нравится?
Стабильность, рост, развитие сотрудников, командная работа. Чистая заработная плата и отпуска
Что можно улучшить?
Больше рабочих мест, оплата переработки.
Консультант по банковским продуктам
Что нравится?
Близость к дому, удобный график, карьерный рост, саморазвитие
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками
