Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Близость к дому хорошие условия работы дружный коллектив достойная оплата
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Развитие навыков и изучение психоэмоционального состояния Понятна система мотивации, своевременная оплата премий
Что можно улучшить?
Больше возможностей по карьерному росту и очень большое психологическое давление на сотрудников
Аудитор
Что нравится?
Забота о сотрудниках при Covid-19. На высоте. Режим работы, возможность обучаться - наличие платформы, наличие материала в любом направлении
Что можно улучшить?
З, пл по рынку, но рядовые должности ниже. Отдых - привелегий для рядовы...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Условия труда, высокая зп. Возможность карьерного роста и развития как сотрудника.
Что можно улучшить?
Всегда есть что улучшать, и сбербанк как передовая, организация следует этому правилу, внедряя улучшения постоянно
Менеджер по продаже зарплатных проектов
Что нравится?
Отличная школа по банковской деятельности, много обучающих материалов, доступ есть 24/7. Стабильная и своевременная оплата труда
Что можно улучшить?
Коммуникацию между руководством и менеджерами
Руководитель отдела контента
Что нравится?
Отличный офис, много интересных людей
Что можно улучшить?
Кофе могли бы варить и получше в кофейнях
Старший менеджер по ипотеке
Что нравится?
Доход , только деньги держат там людей , корпоративная культура давно хромает
Что можно улучшить?
Снизить нагрузку на сотрудника, конечно многое зависит от руководителя , но в целом в системе колоссальная нагрузка И ещё требуется бол...
Менеджер по продажам
Что нравится?
Стабильность , перспективы роста, уровень зарплаты, комфортное рабочее место
Что можно улучшить?
Все идеально! Современный банк , уважение к сотрудникам
Менеджер по продаже зарплатных проектов
Что нравится?
Удобный комфортный офис, отличные коллеги, возможность качественного обучения, насыщенная корпоративная жизнь, дмс
Что можно улучшить?
Выделить места на парковке для сотрудников с разъездным характером работы
Консультант банковских продуктов
Что нравится?
Поддержка по всем вопросам,страхование
Что можно улучшить?
Вернуть консультантов,т.к многие клиенты более старшего возраста нуждаются в помощи.