Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании Сбербанк: гибкий график, зарплата выше рынка, уютный и красивый офис, прекрасный коллектив. Недостатки: бюрократия, долгий карьерный рост, потолок трудно пробить. Что нравится: фиксированный оклад есть, всегда есть возможность получить премию, если работа выполнена качественно. Что можно улучшить: условия отдыха. Отдых есть где, но времени там отдохнуть нет с перерывами за 12 часовую смену по 15 минут несколько раз, во время которых только успеваешь куда-то добежать и обратно...
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Сотрудник
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, уровень дохода
Что можно улучшить?
Рост сотрудника в плане должностей
Сотрудник
Что нравится?
Хорошая оплата труда, могут организовать глобальные мероприятия
Что можно улучшить?
коммуникацию между отделами, цели, предлагаемое ПО и технику
Менеджер по зарплатным проектам
Что нравится?
Сбер-лучший работодатель. Крутой соц.пакет, спортзал, комфортные офисы, в коллективе всегда дружная и командная атмосфера. В сравнении с аналогичными позициями в других банках , Сбер платит больше. Выигрывает абсолютно по всем параме...
Главный инженер по сопровождению
Что нравится?
Хороший коллектив, достойная заработная плата, соц пакет, ДМС. Возможность заказать оборудование и канц. товары.
Что можно улучшить?
Коммуникации между отделами
менеджер по работе с клиентами
Достоинства
Про само отделение не могу плохого сказать. Удобное положение относительно метро и остановок транспорта. Большое, с высокими потолками, просторное. У каждого сотрудника достаточно свободное рабочее место, мы не сидим друг у друга н...
Старший менеджер по обслуживанию физических лиц
Что нравится?
Соц пакет, дмс, тех обеспечение, стабильность
Что можно улучшить?
Поставить устройство самообслуживания для оплаты коммунальных и других платежей. Его демонтировали , а новый не поставили, хотя жители и туристы в нем нуждаются .
Сотрудник
Что нравится?
Прекрасный отзывчивый коллектив
Понимающее руководство
Уютный офис
Что можно улучшить?
На начальном этапе заработная плата довольно низкая
Руководитель разработки
Что нравится?
зарплата, атмосфера в коллективе, возможность двигать идеи
Что можно улучшить?
Выработку стратегии развития подразделений.
В некоторых подразделениях Agile внедрен по принципу "Рыночек все порешает".
Старший менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Стабильность, оборудованные рабочие места, крупная компания, своевременные выплаты
Что можно улучшить?
Карьерный рост, возможность зарабатывать больше
Клиентский менеджер
Что нравится?
Открытость и конкретика. Если есть то чего не знаешь покажут, научат.
Что можно улучшить?
Коллективные мероприятия увеличить,они сближают, мотивируют. Но вообще мне очень ноавится коллектив, это без прекрас. Девчёнки все классные!